Coördinator Operationele Techniek

Samenvatting

Als Coördinator Operationele Techniek bij Waterschap Vallei en Veluwe ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van infra- en applicatiebeheer binnen een team van ongeveer 10 medewerkers. Je rapporteert aan de teamleider en zorgt voor structuur en overzicht in de dagelijkse werkzaamheden, waaronder netwerkbeheer, systeembeheer en applicatiebeheer. Je focus ligt op het efficiënt uitvoeren van werkzaamheden, bewaken van voortgang en het effectief inzetten van capaciteit. De rol vereist samenwerking met interne en externe stakeholders om processen rondom incidenten en wijzigingen te bewaken en risico’s tijdig te signaleren.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van infra- en applicatiebeheer binnen het team.
• Structuur aanbrengen in dagelijkse werkzaamheden van netwerk-, systeem- en applicatiebeheer.
• Rapporteren aan de teamleider en functioneel aansturen van het OT-team.
• Plannen, prioriteren en bewaken van de voortgang van werkzaamheden en projecten.
• Samenwerken met interne stakeholders, collega-coördinatoren en externe partijen voor goede afstemming.
• Volgen en bewaken van processen rondom incidenten, changes en beheeractiviteiten.
• Signaleren en adresseren van risico’s op het gebied van continuïteit, security en compliance.
• Bijdragen aan de samenwerking tussen IT en OT met duidelijke afspraken over verantwoordelijkheden.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in IT, techniek of industriële automatisering.
• Minimaal 2 jaar werkervaring als coördinator.
• Kennis van projecten en planningsmethodieken.
• Kennis van OT-security is een pre.
• Inzicht in industriële automatisering en SCADA-omgevingen is een sterke pre.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om relaties op te bouwen.
• Vaardigheid in plannen, organiseren en bewaken van processen.
• Begrip van IT/OT-omgevingen, inclusief netwerkarchitectuur en securityzones.
• Intrinsieke motivatie voor operationele techniek en impact willen maken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met de intentie tot een vast contract.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.583 bij een 36-urige werkweek.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 21%, inclusief 8% vakantiegeld, met mogelijkheden voor uitbetaling of extra vakantiedagen.
• Laptop en smartphone.
• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,50 per dag en een budget tot € 1.000 voor thuiswerkplek inrichting.
• Opleidingsbudget voor cursussen en trainingen.
• Een betrokken en gezellig team dat samenwerkt en elkaar uitdaagt.

Over Werkgever

Waterschap Vallei en Veluwe is verantwoordelijk voor veilige dijken, optimale waterstanden, het zuiveren van afvalwater en schoon oppervlaktewater voor 1,2 miljoen mensen in 37 gemeenten. De organisatie streeft naar een circulaire en klimaatpositieve toekomst en werkt met ruim 650 medewerkers aan duurzame waterbeheeroplossingen.