Concerncontroller

Samenvatting

De functie van Concerncontroller bij Waterschap Rijn en IJssel vereist een onafhankelijke en creatieve denker met ervaring in risicobeheersing en strategische advisering. De concerncontroller is verantwoordelijk voor de onafhankelijke toetsing van organisatieprocessen, advisering aan de directie en het bestuur, en het waarborgen van de rechtmatigheid en risicobeheersing op concernniveau. De rol omvat ook het aansturen van medewerkers van het team Concern Control en het ontwikkelen van meerjarige plannen voor financiële en bestuurlijke controle.

Verantwoordelijkheden

• Onafhankelijke toetsing van organisatieprocessen en advisering aan directie en bestuur.
• Waarborgen van risicobeheersing en rechtmatigheid op concernniveau.
• Bewaken van de betrouwbaarheid van de planning & control-cyclus.
• Aansturen van functionele medewerkers binnen team Concern Control.
• Ontwikkelen van meerjarige beleidsplannen en implementeren van verbeteringen.
• Toezicht houden op mandaatbesluiten en uitvoeren van audits op beleid en uitvoering.
• Deelnemen aan wekelijkse directievergaderingen en fungeren als klankbord voor directie en bestuur.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau met aantoonbare ervaring als concerncontroller.
• Diepgaande kennis van overheidsfinanciën, bedrijfseconomie en bedrijfskunde.
• Ervaring met risicobeheersing, audits en rechtmatigheidscontroles.
• Vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en vertalen naar lange termijnplannen.
• Sterk kwaliteitsbewustzijn en hoge professionele normen.
• Vaardigheden in het maken van scherpe analyses en formuleren van oplossingen.
• Politiek en organisatorisch inzicht om partijen te beïnvloeden en draagvlak te creëren.
• Onafhankelijk opereren en kritisch zijn waar nodig.

Arbeidsvoorwaarden

• Maandsalaris tussen € 5.885,- en € 8.363,- bij een 36-urige werkweek (schaal 13).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van het bruto jaarsalaris voor het samenstellen van arbeidsvoorwaarden.
• Persoonlijk budget van € 6.000,- voor opleidingen en cursussen, tot € 12.000,- voor medewerkers tot 35 jaar.
• Flexibele werkmogelijkheden en thuiswerkvergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag.
• Vergoeding tot € 1.000,- voor het inrichten van een thuiswerkplek.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en dienstreizen.

Over Werkgever

Waterschap Rijn en IJssel is verantwoordelijk voor waterbeheer in het gebied, met focus op waterveiligheid, -kwaliteit en -kwantiteit. Het waterschap zorgt dagelijks voor dijken, sloten, beken en rivieren, en maakt afvalwater schoon. De organisatie staat voor vakmanschap en betrokkenheid bij het zorgdragen voor water, met een team dat zich met enthousiasme inzet voor de gemeenschap.