Adviseur Informatiegestuurd Werken

Samenvatting

De gemeente Nijkerk zoekt een Adviseur Informatiegestuurd Werken voor 28-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van datagedreven werken binnen de organisatie. Je werkt op het snijvlak van organisatieontwikkeling, informatievoorziening en verandermanagement, en helpt teams en management om informatiebehoeften scherp te krijgen en te vertalen naar concrete initiatieven. Deze functie biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en innovatie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.

Verantwoordelijkheden

• Vertalen van de datastrategie naar concrete projecten en verbeterinitiatieven.
• Adviseren van management en directie over informatiegestuurd werken.
• Inventariseren van informatiebehoeften binnen de organisatie.
• Coördineren van initiatieven op het gebied van data en informatievoorziening.
• Ontwikkelen van governance-afspraken, processen en werkwijzen.
• Stimuleren van datagedreven werken en datageletterdheid.
• Verbinden van mensen, processen en informatievoorziening.
• Signaleren van kansen voor beter datagebruik binnen maatschappelijke opgaven.
• Fungeren als sparringpartner voor management en directie met betrekking tot data en informatievoorziening.

Vereisten

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van informatievoorziening, bedrijfskunde of aanverwante opleidingen.
• Ervaring met advisering, projectleiding of organisatieontwikkeling rondom data en informatievoorziening.
• Affiniteit met datagovernance, datamanagement en verandervraagstukken.
• Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pre.
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om overzicht te creëren, verbinding te zoeken en complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Salaris tussen €3.824 en €5.624 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, vrij in te zetten voor extra verlof of andere wensen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Een goede werk- en privébalans met de mogelijkheid tot hybride werken.

Over Werkgever

De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de Randstad en de Veluwe. De organisatie staat voor innovatie en samenwerking en biedt een uitdagende werkomgeving waar de ontwikkeling van talent centraal staat. Met een focus op diversiteit, inclusie en betrokkenheid, werkt de gemeente aan een toekomstbestendige gemeenschap en stimuleert zij de persoonlijke en professionele groei van haar medewerkers.