Administratief Ondersteuner Evenementen En Bijzondere Wetten

Samenvatting

De Gemeente Oost Gelre zoekt een administratief ondersteuner evenementen en bijzondere wetten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het behandelen van meldingen en het afgeven van vergunningen voor kleine evenementen. Je fungeert als schakel tussen inwoners, initiatiefnemers en collega's, en zorgt voor een goede administratieve afhandeling van vergunningen en meldingen. De functie biedt een uitdagende werkomgeving met veel contact met diverse partijen, waaronder politie en brandweer.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van meldingen en afgeven van vergunningen voor evenementen.
• Ondersteunen van vergunningverleners APV bij administratieve taken.
• Communiceren met inwoners en betrokken partijen over vergunningen en evenementen.
• Verlenen van diverse vergunningen zoals standplaats-, collectevergunningen en geluidontheffingen.
• Gegevens verzamelen, beheren en beoordelen volgens richtlijnen en procedures.
• Uitvoeren van werkzaamheden rondom de warenmarkt in Lichtenvoorde en Groenlo.
• Meedenken over de optimalisatie van de dienstverlening binnen de gemeente.

Vereisten

• Afgeronde MBO+ opleiding in een relevante richting.
• Ervaring met administratieve werkzaamheden binnen een vergelijkbaar werkgebied.
• Kennis van wetgeving APV en bijzondere wetten is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte instelling.
• Vermogen om goed samen te werken met inwoners en collega's.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €2.596 en €4.065 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding.
• Een vrij besteedbaar budget bovenop het brutosalaris van ruim 17% (IKB) voor extra vakantie-uren of uitbetaling.
• Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen de functie.

Over Werkgever

De Gemeente Oost Gelre is een ondernemende organisatie met ongeveer 190 medewerkers. De organisatie werkt vanuit de kernwaarden verbindend, nabij en vindingrijk. Er is veel ruimte voor ideeën en initiatieven om de gemeente verder te verbeteren. De werksfeer is informeel en er zijn korte lijnen binnen de organisatie, wat zorgt voor een breed speelveld in de werkzaamheden.