Opgaveregisseur Mobiliteit

schedule GEPLAATST 1 UUR GELEDEN
work

Dienstverband

Onbepaalde tijd

history_toggle_off

Aantal uur

32-36 uur

payments

Salaris

€5958- €7837 (schaal 13)

Over de functie

Samenvatting

Als Opgaveregisseur Mobiliteit bij de Gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de sub-opgave Mobiliteit binnen de bredere maatschappelijke opgave Verstedelijking. Je fungeert als gemandateerd ambtelijk opdrachtgever en bent de schakel tussen bestuur en organisatie. Je werkt aan het opstellen en uitvoeren van mobiliteitsbeleid, waaronder parkeerbeleid, deelmobiliteit en de Zero-emissiezone in Zaandam Centrum. Samenwerking met diverse stakeholders en het behalen van resultaten binnen financiële kaders zijn essentieel in deze rol.

Verantwoordelijkheden

  • Aansturen van de sub-opgave Mobiliteit en het opstellen van nieuw mobiliteitsbeleid.
  • Uitwerken en uitvoeren van het Zaans Mobiliteitsplan, inclusief het actieplan Fiets.
  • Coördineren van de inbreng voor de P&C-cyclus op mobiliteit.
  • Implementeren van deelmobiliteit en ontwikkelen van mobiliteitshubs.
  • Realiseren van de Zero-emissiezone Zaandam Centrum richting 2030.
  • Samenwerken met andere opgaven en betrokken partijen, en open communiceren over knelpunten en dilemma’s.
  • Verantwoordelijkheid nemen voor de resultaten en het geven van duidelijke opdrachten aan vakafdelingen.

Vereisten

  • Hbo+/wo werk- en denkniveau.
  • Ruime ervaring met (functioneel) leidinggeven, opdrachtgever of programmamanager binnen complexe programma’s of projecten, bij voorkeur in een gemeentelijke of overheidscontext.
  • Affiniteit met stedelijke ontwikkeling en het ruimtelijk domein.
  • Sterk omgevingsbewustzijn en het vermogen om politieke en maatschappelijke belangen te verbinden.
  • Vermogen om strategisch en operationeel te schakelen en overzicht te houden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een salaris tussen €5.958 en €7.837 bruto per maand (schaal 13), afhankelijk van kennis en ervaring.
  • 17,05% individueel keuzebudget (IKB), dat kan worden ingezet voor extra vakantiedagen, opleidingen, of andere persoonlijke wensen.
  • Vrijheid om werkdagen in te delen en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en een vergoeding van €3,25 per thuiswerkdag.
  • Pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering en (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof.
  • Jaarlijkse vergoeding van €168 voor zorgverzekeringskosten en extra vitaliteitsbudget.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten in Nederland en streeft naar een vitale en inclusieve organisatie. Met 1.800 medewerkers werkt de gemeente aan de ontwikkeling van een stad met karakter, waar ruimte is voor diversiteit en innovatie. Zaanstad is voortdurend in ontwikkeling en heeft een unieke cultuur en uitstraling. De organisatie waardeert lef, pionieren en eigen regie, en moedigt medewerkers aan om bruggen te bouwen tussen verschillende culturen en leefomgevingen.

Skills & Vaardigheden

gebiedsontwikkeling politieke sensitiviteit mobiliteit resultaatgericht stakeholder management stedelijke ontwikkeling programma management hbo+/wo werk- en denkniveau

Soortgelijke vacatures