Onderzoek- En Meewerkstage Organisatie En Talentontwikkeling (Hrm)

Samenvatting

Tijdens deze onderzoek- en meewerkstage binnen de afdeling Organisatie en Talentontwikkeling (HRM) van de Gemeente Amersfoort werk je aan strategische personeelsontwikkeling (SPO). Je ondersteunt bij het organiseren van werksessies, analyseert HR-data en vertaalt inzichten naar concrete acties. Deze stage biedt de mogelijkheid om niet alleen te observeren, maar ook actief bij te dragen aan belangrijke HR-vraagstukken.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen bij de voorbereiding en organisatie van werksessies over strategische personeelsontwikkeling.
• Verzamelen, analyseren en verwerken van input van managers en collega's.
• Werken met data en bijdragen aan rapportages en inzichten.
• Vertalen van inzichten uit sessies naar concrete acties en adviezen.
• Meedenken over de verdere uitrol van SPO binnen de organisatie.
• Mogelijkheid om onderzoek te doen naar onderwerpen zoals uitstroom en exitgesprekken, afgestemd op jouw interesses en opleiding.

Vereisten

• Je volgt een hbo-opleiding in de richting van HRM.
• Je bent nieuwsgierig, leergierig en pakt dingen zelfstandig op.
• Proactieve houding en bereidheid om vragen te stellen.
• Vermogen om gestructureerd te werken en informatie goed te verwerken.
• Communicatieve vaardigheden en een voorkeur voor samenwerken.
• Interesse in HR-vraagstukken en het werken met mensen en data.

Arbeidsvoorwaarden

• Een stagevergoeding van €400,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• Goede begeleiding door een vaste stagebegeleider.
• De kans om praktijkervaring op te doen en verantwoordelijkheid te nemen.
• Een leerzame stage met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het afstemmen van de opdracht op jouw interesses.

Over Werkgever

De Gemeente Amersfoort is een groeiende stad met ruim 165.000 inwoners, waar historie en vernieuwing samenkomen. De organisatie streeft naar duurzame en sociale initiatieven en biedt een positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer. Collega's werken samen met inwoners, ondernemers en partners om Amersfoort een geweldige plek te maken om te wonen, werken en leven. De afdeling Organisatie en Talentontwikkeling hecht waarde aan diversiteit en inclusie, en biedt een omgeving waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen.