Meewerkend Talentcoach Productie

Samenvatting

Caparis is op zoek naar een Meewerkend Talentcoach Productie voor de afdeling productie in Drachten. De functie is voor 32 uur per week, met vrijdag als verplichte werkdag. De talentcoach begeleidt medewerkers in hun dagelijkse werk en persoonlijke ontwikkeling, en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor vragen.

Verantwoordelijkheden

• Aanspreekpunt voor medewerkers en doorverwijzen naar de teamleider bij werkinhoudelijke vragen.
• Geven van werkinstructies en inwerken van nieuwe medewerkers.
• Coachen van medewerkers door het goede voorbeeld te geven en het werk ter plaatse te verdelen.
• Toezien op veiligheid, juist gebruik van materialen, orde, netheid en hygiëne.
• Controleren van de kwaliteit van het werk en rapporteren van afwijkingen aan de teamleider.
• Handhaven van veiligheidsrichtlijnen en signaleren van groeps- en individuele problemen.
• Bijhouden van de voorraad en bestellen van materialen.
• Rapporteren van gebreken en zorgen voor reparatie.
• Voeren van talentgesprekken in opdracht van de teamleider en vastleggen van afspraken.

Vereisten

• MBO 3 werk- en denkniveau of hoger.
• Minimaal 2 jaar relevante ervaring in een productieomgeving.
• Ruime kennis van productiemethoden en -processen, met technisch inzicht.
• Proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).
• Vermogen om zich in anderen in te leven en grenzen te stellen.
• Oplossingsgericht denken en snel handelen bij verstoringen in het productieproces.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en geduld in het instrueren en coachen van medewerkers.
• Affiniteit met de ontwikkeling van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Arbeidsvoorwaarden

• Aanvankelijk een jaarcontract met de intentie tot een vast contract bij goed functioneren.
• Een collegiale en plezierige werkomgeving met betrokken collega's.
• Salaris op basis van de cao SGO schaal 6, maximaal € 3.743,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget voor extra vrije dagen of salaris.
• Ruime opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen.

Over Werkgever

Caparis is het talent- en werkbedrijf van Friesland en richt zich op sociaal ondernemen. Het bedrijf ondersteunt organisaties bij het vinden van gemotiveerde medewerkers en coacht mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt naar passende werkplekken. Caparis hanteert een inclusieve benadering en waardeert kwaliteiten boven leeftijd, sekse, afkomst, kleur of geaardheid.