Information Security Officer (Iso)

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn zoekt een Information Security Officer (ISO) die verantwoordelijk is voor het waarborgen van de informatiebeveiliging binnen de organisatie. Deze rol is cruciaal in het beschermen van gegevens en het ontwikkelen van beleid en procedures die de veiligheid van informatie waarborgen. De gemeente Apeldoorn is een open en ambitieuze organisatie met een informele sfeer en biedt volop kansen voor ontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van informatiebeveiligingsbeleid en -procedures.
• Toezicht houden op de naleving van wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeveiliging.
• Uitvoeren van risicoanalyses en het adviseren van management over beveiligingsrisico's.
• Coördineren van incidentrespons en het uitvoeren van audits op informatiebeveiliging.
• Voorlichten en trainen van medewerkers over informatiebeveiliging en best practices.
• Samenwerken met andere afdelingen om beveiligingsmaatregelen te integreren in de bedrijfsvoering.

Vereisten

• Een relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in de richting van informatiebeveiliging, IT of een gerelateerd vakgebied.
• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de publieke sector.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de AVG en NEN-normen.
• Ervaring met risicomanagement en het uitvoeren van audits.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie toegankelijk te maken voor verschillende doelgroepen.
• Proactieve houding en een analytisch denkvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een informele en collegiale werksfeer.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform de gemeentelijke CAO, inclusief een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw en verlofregelingen.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn is de 11e gemeente van Nederland, met meer dan 161.000 inwoners. De organisatie is volop in beweging en werkt aan strategische doelen om Apeldoorn te versterken als een duurzame, ondernemende stad en een aantrekkelijke gezinsstad. Met ongeveer 1.350 medewerkers streeft de gemeente naar een open en behulpzame werkcultuur waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.