Functionaris Gegevensbescherming

Samenvatting

Als Functionaris Gegevensbescherming (FG) bij de gemeente Doetinchem ben je verantwoordelijk voor het toezicht en advies op het gebied van privacy en gegevensbescherming, met een focus op de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en de Wet politiegegevens (Wpg). Je werkt nauw samen met de verbonden partij Buha B.V. en fungeert als aanspreekpunt voor zowel medewerkers als inwoners. De rol vereist een combinatie van juridische kennis en praktische toepassing in de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van de AVG en Wpg binnen de gemeente en Buha B.V.
• Advies geven aan bestuur, management en medewerkers over privacyvraagstukken.
• Juridische kaders vertalen naar praktische adviezen en maatwerkoplossingen.
• Opstellen van de jaarlijkse FG-rapportage en adviseren bij Wpg-audits.
• Uitvoeren van audits en steekproeven om aanvullend toezicht te waarborgen.
• Betrokken zijn bij Data Protection Impact Assessments (DPIA's) en AI-impact assessments.
• Onderhouden van contact met de Autoriteit Persoonsgegevens.
• Deelnemen aan regionale overleggen en vertegenwoordigen van de organisatie in ICT-projecten.
• Bijdragen aan de bewustwording en geletterdheid rondom privacy en gegevensbescherming.

Vereisten

• Hbo+ niveau met aantoonbare kennis van de AVG, Wpg en AI-verordening.
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring met privacyvraagstukken binnen een gemeentelijke organisatie.
• Ervaring in het adviseren van bestuur en management over privacy en gegevensbescherming.
• Certificeringen zoals CIPM, CIPP/E, CAICO of AIGP zijn een pluspunt; bereidheid om deze te behalen is ook welkom.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om vraagstukken zorgvuldig te analyseren en tot een onafhankelijk oordeel te komen.
• Organisatie- en coördinatievaardigheden en het vermogen om samen te werken en belangen te verbinden.

Arbeidsvoorwaarden

• Maandsalaris tussen €4.520 en €6.422, afhankelijk van ervaring en schaal (schaal 11).
• Flexibele werkmogelijkheden, inclusief thuiswerken met een budget voor de thuiswerkplek.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris voor persoonlijke doeleinden.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via een online leerplatform en opleidingen.
• Goede bereikbaarheid van het kantoor en volledige vergoeding van OV-kosten.
• Focus op vitaliteit met sportieve activiteiten en een werkcafé met gezonde voeding.
• Lidmaatschap van een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

De gemeente Doetinchem is een groeiende organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefkwaliteit voor haar inwoners. Met een team van ongeveer 25 medewerkers binnen Informatiemanagement, houdt de organisatie zich bezig met archiefbeheer, informatieveiligheid, en datagedreven werken. Buha B.V., als verbonden partij, werkt aan een duurzame leefomgeving en biedt diverse diensten aan de inwoners. De gemeente stimuleert een diverse en inclusieve werkomgeving en biedt ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.