Contractmanager Wmo Zeeuws-Vlaanderen

Samenvatting

De gemeente Terneuzen zoekt een contractmanager Wmo voor het team Maatschappelijke Ontwikkeling, die verantwoordelijk is voor contractbeheer en de kwaliteit van Wmo-dienstverlening in Zeeuws-Vlaanderen. De rol omvat het optimaliseren van zorg en ondersteuning voor inwoners door het beheren van contracten met Wmo-aanbieders, het bewaken van de naleving van afspraken en het onderhouden van relaties met stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van contracten voor maatwerkvoorzieningen en algemene dagbesteding in de gemeenten Hulst en Sluis.
• Monitoren en bewaken van de naleving van contractafspraken met Wmo-aanbieders.
• Voeren van verantwoordings- en onderhandelingsgesprekken met aanbieders en gemeenten.
• Signaleren van knelpunten bij bestaande contracten en adviseren van gemeenten over oplossingen.
• Analyseren van ondersteuningsbehoeften in samenwerking met Wmo-consulenten en aanbieders.
• Beheren van de website www.zeeuwsvlaanderenmetelkaar.nl.
• Rapporteren over voortgang en prestaties aan beleidsadviseurs.
• Initiëren van verbeteringen in de ondersteuning en het contractmanagement.

Vereisten

• Aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau.
• Relevante werkervaring in het sociaal domein.
• Ervaring als contractmanager is een pré.
• Juridische kennis van contracten en relevante wet- en regelgeving is een pré.
• Goede inhoudelijke kennis van de Wmo.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en sociale vaardigheden.
• Vermogen om zelfstandig te werken en resultaatgericht te zijn.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.824 en €5.624 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (salarisschaal 10, cao gemeenten).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Vergoeding voor woon-werkverkeer van €0,25 per kilometer en een thuiswerkvergoeding.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, inclusief extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
• Mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling via een online leerplatform en persoonlijke wensen.
• Flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken, gratis parkeermogelijkheden en toegang tot een zwembad.

Over Werkgever

De gemeente Terneuzen, de grootste gemeente van Zeeland, is gericht op resultaat en heeft een informele werksfeer met korte lijnen. Het team Maatschappelijke Ontwikkeling bestaat uit twintig medewerkers die zich bezighouden met het sociaal domein, waaronder de Participatiewet, Wmo en Jeugdwet. De organisatie streeft naar samenwerking binnen en buiten de gemeentegrenzen om bij te dragen aan groei, duurzaamheid en innovatie in de regio.