Contractmanager Hr

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt een Contractmanager HR voor de nieuwe afdeling Organisatie, Faciliteiten en Personeel (OFP). De rol omvat het beheer van P&O-contracten en de verdere ontwikkeling van contractmanagement binnen de organisatie. De contractmanager speelt een sleutelrol in het verbeteren van samenwerking, procesverbetering en het optimaal benutten van contracten.

Verantwoordelijkheden

• Strategische en tactische verantwoordelijkheid voor diverse contracten binnen het personele domein, waaronder inhuur van derden en arbozorg.
• Fungeren als schakel tussen leveranciers, interne opdrachtgevers en contractpartners.
• Leiden van aanbestedingstrajecten in samenwerking met projectgroepen en inkoopadviseurs.
• Voeren van voortgangs- en escalatiegesprekken en bewaken van KPI’s.
• Monitoren van de financiële uitnutting van contracten en uitvoeren van factuurcontroles.
• Vertalen van contractafspraken naar werkbare processen en begeleiden van implementatie.
• Uitvoeren van marktonderzoek en adviseren van management en stakeholders op basis van analyses en rapportages.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding in een facilitaire richting.
• Enkele jaren relevante werkervaring, bij voorkeur in contractmanagement.
• Ervaring met FMIS-systemen (zoals TOPdesk).
• Kennis van en ervaring met aanbestedingstrajecten (enkelvoudig, meervoudig en Europees).
• Ervaring met het bewaken van financiële contractuitnutting en factuurcontrole.
• Beschikbaar voor 32 uur per week.
• Competenties: analytisch vermogen, visie, inlevingsvermogen, overtuigingskracht, en initiatiefrijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.568,- en € 5.624,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 201,6 verlofuren per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof te kopen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor flexibele inzet, zoals extra verlof of opleidingen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Bijdrage aan pensioen bij ABP, met 70% door de werkgever.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag, laptop en mobiele telefoon.
• Volop ontwikkelmogelijkheden via trainingen.

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg streeft naar een inclusieve organisatie en biedt een dynamische werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Het team Advies & Contracten bestaat uit 14 betrokken collega's die samen werken aan slimme oplossingen en sterke dienstverlening. De organisatie waardeert humor en aandacht voor elkaar, en biedt de ruimte om werk en privé in balans te houden.