Consulent Inburgering

Samenvatting

Als Consulent Inburgering bij de gemeente Haarlemmermeer ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van nieuwe inwoners in hun inburgeringstraject. Je helpt hen om hun weg te vinden in de Nederlandse samenleving en zorgt ervoor dat ze kunnen participeren. Je fungeert als regisseur van hun traject en kijkt verder dan alleen regels en processen. Je werkt in een dynamische omgeving waar stedelijke groei en menselijke maat samenkomen, en je hebt de ruimte om initiatief te nemen en samen te werken met diverse partners.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van de Brede Intake om de persoonlijke situatie, wensen en mogelijkheden van de inburgeraar in kaart te brengen.
• Opstellen en begeleiden van het Plan Inburgering en Participatie (PIP).
• Monitoren van de voortgang van het inburgeringstraject en voeren van periodieke gesprekken.
• Intensief samenwerken met partners zoals VluchtelingenWerk en taalscholen.
• Ondersteunen van inburgeraars bij het leren van de Nederlandse taal, kennis van de Nederlandse maatschappij, en het vinden van een passend participatieaanbod.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 1 jaar ervaring met inburgeringsplichtigen in de afgelopen 5 jaar.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Kennis van de Wet inburgering 2021.
• Sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden, inclusief rapportages en beschikkingen.
• Ervaring met plannen en organiseren, en administratieve vaardigheden.
• Pré's: Kennis van de arbeidsmarktregio, ervaring met VluchtelingenWerk, kennis van de Participatiewet, ervaring met Civision Samenlevingszaken, en beheersing van Arabisch, Farsi of Tigrinya of een migratieachtergrond.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €3.568,- en €5.096,- bruto per maand (36 uur).
• Een jaarcontract met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling bij goed functioneren.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-pensioen en volledige vergoeding voor openbaar vervoer of fiets.
• Flexibele werkmogelijkheden, inclusief thuiswerken, met laptop en telefoon.
• Professionele groei via coaching en diverse programma's.
• Deelname aan het MEERVitaal-programma voor vitaliteit en diverse activiteiten.

Over Werkgever

De gemeente Haarlemmermeer is een groeiende organisatie die zich richt op het verbeteren van de maatschappelijke opgaven van vandaag en morgen. Het Sociaal Domein is volop in ontwikkeling en er wordt gewerkt aan een nieuwe manier van samenwerken rondom thema's zoals werk, inkomen, wonen, jeugd en maatschappelijke ondersteuning. Met meer dan 1.400 collega's zet de gemeente zich in voor ruim 165.000 inwoners, waarbij stedelijke dynamiek en dorps karakter samenkomen. De organisatie biedt een omgeving waarin beleid, uitvoering en ondersteuning samenkomen, met de focus op samenwerking en impact maken.