Clustercoördinator Riec Rotterdam

Samenvatting

De Clustercoördinator RIEC Rotterdam speelt een cruciale rol in de aanpak van georganiseerde ondermijnende criminaliteit in de regio Rotterdam. Deze functie richt zich op het vertalen van strategische doelen naar tactische uitvoeringsplannen en het realiseren van maatschappelijke impact. De coördinator is verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van een cluster, het begeleiden van teamleden, en het coördineren van complexe projecten binnen het vakgebied. Het doel is om de weerbaarheid van gemeenten en private partijen te versterken en ondermijning te voorkomen.

Verantwoordelijkheden

• Vertalen van strategische doelen naar uitvoeringsplannen en maatschappelijke effecten.
• Dagelijkse operationele aansturing van het cluster, inclusief het voorbereiden, uitvoeren, opleveren en evalueren van projecten.
• Coachen en begeleiden van medewerkers met een focus op ontwikkeling en professionalisering.
• Bewaken van de werkdruk en rapporteren aan het managementteam (MT).
• Analyseren van ontwikkelingen en vertalen naar concrete voorstellen en resultaten.
• Coördineren van projectuitvoering en sturen op meetbare maatschappelijke effecten.
• Voorstellen doen voor procesverbeteringen en zorgen voor afstemming binnen het RIEC.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in het vakgebied van georganiseerde ondermijnende criminaliteit.
• Aantoonbare ervaring met het leiden van complexe projecten, inclusief het opstellen van projectplannen en rapportages.
• Ervaring in het realiseren van meetbare resultaten in een politiek-bestuurlijke en complexe samenwerkingsomgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en de capaciteit om relaties te bouwen en belangen te verbinden.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een proactieve houding.
• Integriteit, zonder negatieve ervaringen met justitie.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 5.303 en € 7.163 bruto per maand, schaal 12.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, of reiskosten.
• Thuiswerkvergoeding en optimale werkfaciliteiten.
• Contract voor bepaalde tijd met de mogelijkheid tot onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart voor reiskosten en vergoedingen voor duurzame reisopties.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers worden uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen. De organisatie stimuleert diversiteit en inclusie en moedigt iedereen aan om te solliciteren. Het RIEC Rotterdam werkt samen met 23 gemeenten en diverse partners om een veilige samenleving te creëren door georganiseerde ondermijnende criminaliteit aan te pakken. De gemeente Rotterdam biedt de vrijheid en verantwoordelijkheid om ideeën te realiseren en persoonlijke groei te stimuleren.