Boa (Buitengewoon Opsporingsambtenaar)

Samenvatting

De gemeente Almelo zoekt een Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) die verantwoordelijk is voor het signaleren van overtredingen en het opsporen van strafbare feiten. De BOA is zichtbaar aanwezig in de wijk, spreekt inwoners aan op ongewenst gedrag en draagt bij aan een veilige leefomgeving. De functie omvat samenwerking met de politie, het de-escaleren van conflicten en het handhaven van regels. De BOA heeft specifieke taakaccenten, zoals toezicht op de Alcoholwet, parkeren en verkeer.

Verantwoordelijkheden

• Aanspreken van inwoners op ongewenst gedrag en stimuleren van naleving van regels.
• Opleggen van sancties indien nodig.
• Aanpakken van problemen zoals jongerenoverlast en parkeerdruk.
• Toezicht houden bij openbare evenementen.
• Verlenen van dienst- en hulpverlening aan burgers in de openbare ruimte.
• Surveilleren te voet, op de (elektrische) fiets of in een dienstvoertuig.
• Begeleiden van stagiaires die de HTV-opleiding volgen.

Vereisten

• Afgeronde mbo-opleiding op niveau 3.
• Bevoegdheid als Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA).
• Bij voorkeur enkele jaren ervaring in een toezichthoudende of opsporingsfunctie.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Bereidheid om onregelmatige diensten te draaien, inclusief vroege/late diensten en weekendacties.
• Fysiek fit en een actieve houding.
• Geldig rijbewijs B.
• Zelfstandigheid in het uitvoeren van bevoegdheden en de-escalerend optreden.
• Vaardig in het gebruik van apps en programma’s op smartphone, laptop en portofoon.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek met een salaris in schaal 7, maximaal € 4065,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra salaris, vakantiedagen of een dertiende maand.
• Toeslagen voor feestdagen, weekenden en onregelmatige diensten.
• Aanvankelijk een jaarcontract, met de mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.

Over Werkgever

De gemeente Almelo is een groeiende stad met een focus op aantrekkelijke woon- en werkomstandigheden. Almelo biedt kansen voor zowel inwoners als ondernemers, met een sterke nadruk op samenwerking en oplossingsgericht denken. Het team Veiligheid bestaat uit ongeveer 30 medewerkers, waaronder juristen, adviseurs en toezichthouders, en kenmerkt zich door een informele sfeer en een hechte samenwerking. De gemeente streeft ernaar criminaliteit te verminderen en de veiligheid van de inwoners te waarborgen.