Beleidsadviseur Circulaire En Ruimtelijke Economie

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt een Beleidsadviseur Circulaire en Ruimtelijke Economie. In deze rol draag je bij aan de ontwikkeling van duurzame werklocaties en de transitie naar een circulaire economie. Je werkt op het snijvlak van economie, ruimte en duurzaamheid, en zorgt ervoor dat beleid en uitvoering goed op elkaar aansluiten. Dit omvat het ontwikkelen van beleid en projecten, het adviseren binnen gebiedsontwikkelingen, en het stimuleren van samenwerking tussen verschillende stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid en projecten gericht op toekomstbestendige werklocaties met aandacht voor circulaire economie, klimaat en energie.
• Adviseren binnen gebiedsontwikkelingen en integrale projectteams, zowel inhoudelijk als strategisch.
• Stimuleren van samenwerking tussen bedrijven, onderwijsinstellingen en overheden om circulaire ketens te versterken.
• Ontwikkelen van beleid en initiatieven om circulair ondernemen aantrekkelijk te maken en nieuwe circulaire bedrijven naar Tilburg te trekken.
• Organiseren van bijeenkomsten, kennissessies en netwerkactiviteiten voor ondernemers.
• Volgen en beoordelen van de resultaten van circulaire projecten en waar nodig bijsturen om doelen te behalen.

Vereisten

• Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in ruimtelijke economie, geografie, planologie of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare vakkennis van circulaire economie.
• Ervaring binnen het ruimtelijk-economisch domein, bij voorkeur bij een gemeente of provincie; ervaring bij een advies-/consultancybureau is ook relevant.
• Inzicht in de politiek-bestuurlijke context en het vermogen om hierin te adviseren en schakelen.
• Een nieuwsgierige en resultaatgerichte houding, met het vermogen om kansen te vertalen naar concrete stappen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, variërend van € 4.520,- tot € 6.422,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• 201,6 verlofuren met de mogelijkheid om maximaal 187 verlofuren bij te kopen.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, in te zetten voor extra verlof, uitbetaling, studie of andere voordelen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Werkgeversbijdrage in zorgverzekering en korting op arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Contract voor 2 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Flexibele werkweek van maximaal 36 uur, met hybride werkopties en thuiswerkvergoeding.
• Voorzieningen voor een goede thuiswerkplek, inclusief laptop en mobiele telefoon.

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg is een betrokken organisatie met een focus op diversiteit en authenticiteit. De afdeling Economie en Arbeidsmarkt bestaat uit ongeveer 85 medewerkers verdeeld over drie teams. De organisatie biedt een inspirerende werkomgeving waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan, en waar ruimte is voor nieuwe ideeën en inzichten. Medewerkers hebben toegang tot een breed scala aan trainingen en ontwikkelingsmogelijkheden via het Tilburgs Leerhuis.