Adviseur Wegen

Samenvatting

Als Adviseur Wegen bij de gemeente Lansingerland lever je een belangrijke bijdrage aan het beheer en onderhoud van de openbare ruimte, met een focus op veilige en duurzame wegen. Je werkt binnen het team Beheer Civiel en ondersteunt de programmaleider op tactisch niveau. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren over verhardingsconstructies, het opstellen van onderhoudsprogramma's en het behandelen van complexe technische vraagstukken. Je zorgt ervoor dat de kwaliteit van de wegen op peil blijft en dat inwoners, ondernemers en bezoekers zich veilig kunnen verplaatsen.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over het beheer en onderhoud van gemeentelijke wegen.
• Opstellen en bewaken van onderhoudsprogramma's, inclusief planning, kwaliteit en uitvoering.
• Optreden als opdrachtgever voor regulier onderhoud en bewaken van voortgang, budgetten en resultaten.
• Organiseren van weginspecties, beoordelen van de resultaten en vertalen naar onderhoudsmaatregelen.
• Behandelen van complexe meldingen en technische vraagstukken met praktische oplossingen.
• Beoordelen van vergunningaanvragen voor aanpassingen aan de openbare weg.
• Samenwerken met collega's, aannemers, adviesbureaus en andere externe partners.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding in Civiele Techniek.
• Enkele jaren werkervaring binnen de civiele techniek, beheer en onderhoud, assetmanagement of een vergelijkbaar vakgebied.
• Kennis van het beheer en onderhoud van wegen, bij voorkeur als wegbeheerder of assetmanager.
• Ervaring met het opstellen van beheer- en meerjarenplannen en een visie op toekomstbestendig wegbeheer.
• Vaardigheden in het analyseren van technische vraagstukken en het formuleren van praktische oplossingen.
• Vermogen om te schakelen tussen beleid, beheer en uitvoering, ook onder tijdsdruk.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot €5.096,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra salaris, verlof of andere persoonlijke wensen.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en persoonlijke groei.
• Een duurzaam pensioen via ABP, met ongeveer 70% van de premie betaald door de werkgever.
• Een arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met uitzicht op een vast dienstverband.
• Mogelijkheid tot hybride werken, inclusief laptop en telefoon van de zaak.

Over Werkgever

De gemeente Lansingerland staat voor ontwikkeling, eigenaarschap en samenwerking. Het team Beheer Civiel is enthousiast en betrokken, en biedt een informele werksfeer. De organisatie zet in op een toekomstbestendige inrichting van de openbare ruimte en waardeert de inbreng van medewerkers in het verbeteren van de wegen en infrastructuur.