Administratief Medewerker Met Aandachtsgebied Schuldhulpverlening En Vroegsignalering

Samenvatting

De Gemeente Pijnacker-Nootdorp zoekt een administratief medewerker met een focus op schuldhulpverlening en vroegsignalering voor 36 uur per week. De rol vereist een combinatie van administratieve vaardigheden en klantgerichtheid, waarbij de medewerker ondersteuning biedt aan consulenten door klantdossiers op te stellen, inkomende mutaties te verwerken en contact te onderhouden met klanten en partners.

Verantwoordelijkheden

• Opvoeren van nieuwe klanten, schuldeisers en contactpersonen in het systeem.
• Controleren van de volledigheid van aangeleverde gegevens en deze ordenen.
• Cliëntdossiers vormen en administratief op orde houden.
• Invoeren van schulden, budgetposten en algemene gegevens in Stratech Perspectief.
• Afhandelen van inkomende en uitgaande correspondentie.
• Telefonisch en schriftelijk contact onderhouden met deurwaarders, schuldeisers en betrokken instanties.
• Uitvoeren van overige administratieve werkzaamheden.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde mbo 4 opleiding in financiële administratie (harde eis).
• Aantoonbare recente ervaring als administratief medewerker bij een gemeente binnen het sociaal domein.
• Affiniteit met het sociaal domein.
• Flexibel, klantgericht, proactief, communicatief sterk en een teamplayer.
• Kennis van en ervaring met schuldhulpverlening en/of vroegsignalering is een pre.
• Ervaring met Stratech Perspectief of Vroeg er op af (Inforing) is een pre.
• Nauwkeurig en gestructureerd werken, goed kunnen schakelen en overzicht bewaren in een hectische werkomgeving.
• Bekendheid met het Office-pakket, met name Word en Excel.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2.875,- en € 4.065,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 7).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto salaris.
• Persoonlijk Gezondheids Budget (PGB) van € 250,- per jaar.
• Actief vitaliteitsbeleid.
• In eerste instantie een jaarcontract, met mogelijkheid tot verlenging naar een contract voor onbepaalde tijd.
• 201,6 uren verlof per jaar bij een volledig dienstverband van 36 uur.
• Pensioenopbouw bij ABP.
• Surface en mobiele telefoon.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag en reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.

Over Werkgever

De Gemeente Pijnacker-Nootdorp is een actieve en betrokken organisatie die zich richt op het welzijn van haar inwoners. Met een goed bereikbaar openbaar vervoer en een actieve personeelsvereniging biedt de gemeente een stimulerende werkomgeving. De organisatie hecht veel waarde aan samenwerking en ondersteuning binnen het team, wat bijdraagt aan een positieve werkcultuur.