Teamleider Openbare Ruimte En Duurzaamheid

Samenvatting

De Gemeente Nederweert zoekt een Teamleider Openbare Ruimte en Duurzaamheid voor een team van 24 medewerkers en enkele externe krachten. De rol omvat leidinggeven aan diverse projecten zoals infrastructuur, mobiliteit, afvalverwerking, energietransitie, duurzaamheid, gemeentelijk vastgoed en erfgoed. De teamleider is verantwoordelijk voor het aansturen van medewerkers, het waarborgen van de kwaliteit van het werk en de verdere ontwikkeling van het team.

Verantwoordelijkheden

• Hiërarchisch leidinggeven aan het team en aansturen op lange termijnvisies met grote impact.
• Bewaken van de voortgang en proactief sturen op resultaten, planning en control.
• Regelmatig afstemmen met de strategisch manager en het bestuur; fungeren als klankbord.
• Coachen en ondersteunen van medewerkers in hun ontwikkeling en stimuleren van eigenaarschap.
• Adviseren over complexe beleidsvraagstukken en bijdragen aan visie- en beleidsontwikkeling.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde relevante hbo-opleiding met bijbehorend werk- en denkniveau.
• Inzicht in de theoretische en maatschappelijke context van het beleid.
• Kennis van de vakgebieden binnen het team en gevoel voor de politiek-bestuurlijke omgeving.
• Resultaatgerichte, dienstverlenende en flexibele instelling.
• Vaardigheden in plannen, prioriteiten stellen en gestructureerd probleemoplossen.
• Ervaring in projectleiding van grote projecten.
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 7.128,00 bruto per maand (functieschaal 12) op basis van 36 uur per week.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,45% met opties voor uitruil, zoals vitaliteit en thuiswerkplek.
• Woon-werkvergoeding voor afstanden van meer dan 10 kilometer enkele reis van het gemeentehuis.

Over Werkgever

De Gemeente Nederweert staat voor samenwerking en betrokkenheid in de gemeenschap. Integriteit is een kernwaarde en de geselecteerde kandidaat moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen overleggen. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers worden gestimuleerd om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan de duurzame toekomst van de gemeente.