Strategisch Adviseur Concernfinanciën

Samenvatting

De Gemeente Ede zoekt een Strategisch Adviseur Concernfinanciën voor 32 tot 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het adviseren en analyseren van financiële instrumenten, het ondersteunen van de directie en het management bij strategische en risicovolle dossiers, en het bewaken van de algemene middelen. Je speelt een sleutelrol in het ontwikkelen van financieel solide plannen en beleid, en werkt nauw samen met diverse stakeholders binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over en analyseren van de Planning & Control (P&C) instrumenten, met een coördinerende rol samen met twee collega’s.
• Advies geven aan directie, college en management over strategische en risicovolle dossiers, met een focus op het ruimtelijk domein.
• Bewaken en adviseren over de algemene middelen en de algemene reserve.
• Fungeren als treasurer, inclusief advies over treasurybeleid en beoordeling van gemeentegaranties.
• Uitvoeren van financieel risicomanagement en ontwikkelen naar integraal risicomanagement.
• Vertalen van landelijke ontwikkelingen naar de impact op de gemeente Ede.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk intern en extern netwerk.

Vereisten

• Een afgeronde en relevante opleiding op minimaal wo-niveau.
• Ruime kennis van en ervaring met overheidsfinanciën.
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om complexe vraagstukken te overzien en financiële en politieke risico’s te beoordelen.
• Proactieve werkhouding met de capaciteit om zelfstandig en in teamverband te functioneren.
• Ambitie om jezelf te blijven ontwikkelen binnen het vakgebied.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot maximaal € 7.253,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 12).
• Een dienstverband van 12 maanden met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% voor ontwikkeling, eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, en extra verlofdagen.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien via een collectief opleidingsaanbod.
• Flexibiliteit om thuis te werken en op kantoor, inclusief thuiswerkfaciliteiten.

Over Werkgever

De Gemeente Ede is een dynamische organisatie met een focus op maatschappelijke opgaven zoals het versterken van het vestigingsklimaat en de energietransitie. Met een divers team van ongeveer 900 medewerkers streeft de gemeente naar een cultuur waarin iedereen zich gezien en gewaardeerd voelt. De afdeling Financiën en Control bestaat uit 16 betrokken collega's en werkt met vier domeinteams. De gemeente Ede hecht waarde aan diversiteit in talenten en vaardigheden en is gericht op een toekomstgerichte aanpak.