Projectleider Civiel

Samenvatting

De gemeente Lochem zoekt een Projectleider Civiel die leiding geeft aan civieltechnische projecten in de openbare ruimte. De rol omvat het initiëren, plannen en uitvoeren van projecten zoals rioolvervangingen en herinrichtingen van wegen en wijken. De projectleider is verantwoordelijk voor het coördineren van verschillende partijen en het waarborgen van de voortgang, kwaliteit, risico's en financiën.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan civieltechnische projecten van voorbereiding tot uitvoering en zorgen voor een goede overdracht naar beheer.
• Opstellen van heldere projectplanningen en grip houden op voortgang, kwaliteit, risico's, planning en financiën.
• Organiseren van aanbestedingen en regie houden op aannemers en adviesbureaus.
• Verbinden van interne en externe partijen, waaronder inwoners, waterschap en provincie.
• Actief in gesprek gaan met belanghebbenden, luisteren naar hun wensen en deze vertalen naar praktische oplossingen.
• Signaleren van knelpunten en verantwoordelijkheden nemen om het project op koers te houden.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau in civiele techniek, watermanagement of een vergelijkbare technische richting.
• Minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare rol, met kennis van projectmatig werken, UAV en RAW-systematiek.
• Vaardigheid in het communiceren met inwoners en stakeholders, en in staat om verschillende belangen te verbinden.
• Integrale samenwerking met andere disciplines en een resultaatgerichte houding.
• Stevige en benaderbare persoonlijkheid die verantwoordelijkheid neemt en koers houdt in complexe situaties.
• Energie voor projecten die zichtbaar resultaat opleveren voor de omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.824 en €5.624 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring, met een bespreekbare arbeidsmarkttoelage.
• Persoonlijk keuzebudget van 17,05%.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor thuiswerken.
• Budget van €750 voor een thuiswerkplek.
• ABP-pensioen met 70% premiebetaling door de werkgever.
• Werken in een informele en collegiale sfeer met ruimte voor ontwikkeling.

Over Werkgever

De gemeente Lochem is een moderne werkgever met een focus op samenwerking met inwoners voor een duurzame leefomgeving. Met circa 300 medewerkers staat de mens centraal in de organisatie. De cultuur is informeel en gericht op gezamenlijk eigenaarschap, verbinding, vitaliteit en slagvaardigheid. Het team Civiel en Verkeer bestaat uit 16 professionals die zich inzetten voor een veilige en aantrekkelijke openbare ruimte.