Omgevingsmanager Ruimtelijke Projecten

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn zoekt twee Omgevingsmanagers Ruimtelijke Projecten voor 36 uur per week. Deze functie speelt een cruciale rol in de participatie binnen diverse projecten, waaronder gebiedsontwikkeling in de Binnenstad, energietransitie, infrastructuurprojecten en de opvang van Oekraïense vluchtelingen. De omgevingsmanagers zijn verantwoordelijk voor het beheren van de belangen van interne en externe stakeholders en zorgen voor een goede afstemming tussen de omgeving en het projectteam.

Verantwoordelijkheden

• Overzien van de omgeving en de belangen van stakeholders.
• Verzamelen van wensen en eisen van stakeholders.
• Fungeren als verbindende schakel tussen omgeving en projectteam.
• Proactief agenderen van onderwerpen die invloed hebben op projecten.
• Managen van verwachtingen van stakeholders en overtuigen van het projectteam van kansen vanuit de omgeving.
• Inrichten en uitvoeren van het participatieproces.
• Nauw samenwerken met interne collega’s zoals regisseurs openbare ruimte en communicatieadviseurs.
• Actief bijdragen aan kennisuitwisseling en procesverbetering binnen het vakgebied omgevingsmanagement.

Vereisten

• Minimaal een relevante opleiding op Hbo- of WO-niveau.
• Meer dan 5 jaar relevante werkervaring als omgevingsmanager, bij voorkeur binnen een overheidsorganisatie of bij een ontwikkelende partij.
• Affiniteit met vraagstukken in het fysieke domein zoals bouwen en infrastructuur.
• Kennis van ruimtelijke procedures en benodigde onderzoeken voor projectconditionering.
• Ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie en inzicht in politieke dynamiek.
• Sterke communicatieve vaardigheden, empathisch vermogen en standvastigheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot € 6.422 (schaal 11) op basis van 36 uur.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% bovenop het salaris.
• Mogelijkheden voor leren en ontwikkelen.
• 201,6 vakantie-uren op basis van 36 uur.
• Aantrekkelijke pensioenregeling.
• Mogelijkheid tot thuiswerken met een thuiswerkvergoeding.
• Volledige vergoeding van openbaar vervoer of tegemoetkoming bij andere vervoersmiddelen.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn is de 12e gemeente van Nederland met ruim 169.000 inwoners en ongeveer 2.000 medewerkers. De organisatie staat bekend om haar open en ambitieuze karakter, met een sterke focus op de ontwikkeling van de stad en de medewerkers. De afdeling Projecten, Programma’s en Interim-management (PPIM) biedt een dynamische werkomgeving met betrokken professionals die werken aan diverse gemeentelijke projecten. De gemeente bevordert een inclusieve organisatiecultuur en biedt volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling.