Medewerker Serviceteam (Speeltuinen)

Samenvatting

De Gemeente Westland zoekt een Medewerker Serviceteam voor de speeltuinen, die verantwoordelijk is voor het onderhoud en beheer van de openbare ruimte. In deze rol werk je samen met een team van ongeveer 30 collega's en draag je bij aan een schone, veilige en groene buitenruimte. De functie vereist een proactieve houding en klantvriendelijkheid, aangezien je direct in contact staat met de inwoners van de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van reparaties en onderhoud aan speeltoestellen en valondergronden in speeltuinen.
• Periodiek controleren van speeltoestellen en het verwijderen van graffiti.
• Schoonhouden van speellocaties en plaatsen/repareren van (knie)hekken.
• Signaleren en melden van schade of problemen in het gebied.
• Proactief handelen bij het zien van problemen in de buitenruimte, zonder te wachten op meldingen.
• Samenwerken met collega's om de openbare ruimte in de gemeente Westland in goede staat te houden.

Vereisten

• Bij voorkeur een afgeronde (v)mbo-opleiding in groen en techniek of relevante werkervaring.
• Certificaat voor het gebruik van een motorkettingzaag, bosmaaier of andere onderhoudsmachines.
• In het bezit van een VCA- en BHV-certificaat of bereidheid deze te behalen.
• Rijbewijs B is vereist.
• Klantvriendelijkheid en oog voor veiligheid zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutosalaris tussen €2.472 en €3.579 op basis van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, dat kan worden gebruikt voor vakantiegeld, eindejaarsuitkering, of andere voordelen zoals de aanschaf van een fiets.
• Flexibele werktijden en ruimte voor persoonlijke groei via de Westland Academie.
• Vergoeding voor woon-/werkverkeer en een thuiswerkvergoeding.
• Betaald ouderschapsverlof voor (aanstaande) ouders.
• Actieve personeelsvereniging en jong ambtenarennetwerk met diverse activiteiten.

Over Werkgever

De Gemeente Westland staat bekend om zijn nuchtere en daadkrachtige cultuur. De organisatie hecht waarde aan een goede werk-privébalans en biedt medewerkers de vrijheid om hun passie en ambities te volgen. De gemeente is trots op zijn unieke ligging en de betrokkenheid van zijn inwoners bij het onderhoud van de buitenruimte. Medewerkers worden aangemoedigd om ideeën aan te dragen die bijdragen aan een nog mooiere gemeente.