Medewerker Online Content

Samenvatting

De Gemeente Elburg zoekt een Medewerker online content voor 24 uur per week, die verantwoordelijk is voor het verbeteren van de online dienstverlening. De rol omvat het beheren en actualiseren van de gemeentelijke website, het social intranet en digitale formulieren, met een focus op toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid. De medewerker werkt binnen het team Communicatie en is een schakel tussen verschillende vakteams om de kwaliteit van online informatie te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Beheren en actualiseren van online kanalen: Onderhouden en actualiseren van de gemeentelijke website, social intranet en digitale formulieren. Schrijven, redigeren en publiceren van content in duidelijke taal volgens de huisstijl.
• Borgen van digitale toegankelijkheid en kwaliteit: Zorgen dat online informatie voldoet aan wettelijke eisen en kwaliteitsnormen, en ondersteunen bij toegankelijkheidsverklaringen en testen van nieuwe functionaliteiten.
• Adviseren van collega’s over online content: Advies geven aan vakteams over de inrichting en presentatie van webpagina’s, nieuwsberichten en formulieren, en verbetervoorstellen doen.
• Afstemmen en bewaken van contentprocessen: Afstemmen met collega’s over benodigde content, voortgang bewaken en zorgen voor goede toepassing van formats en contentstructuren binnen het CMS.
• Meewerken aan betere digitale dienstverlening: Analyseren van webstatistieken en gebruikersgegevens en deze vertalen naar concrete verbeteracties, evenals bijdragen aan rapportages en audits.

Vereisten

• Opleiding en kennis: Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in communicatie, digitale media of informatiemanagement. Kennis van contentmanagementsystemen (bij voorkeur Roxit), digitale toegankelijkheid (WCAG 2.1/2.2), en duidelijke taal op B1-niveau. Ervaring met het digitaal toegankelijk maken van pdf-bestanden is een pré.
• Vaardigheden: Nauwkeurig, zelfstandig, gevoel voor taal en online gebruiksgemak. Proactief en oplossingsgericht, met de mogelijkheid om effectief samen te werken.
• Ervaring: Kennis van de Wet digitale overheid, de Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer, en ervaring met webstatistieken (bij voorkeur Matomo) en data-analyse. Affiniteit met publieke dienstverlening en werken in een bestuurlijke omgeving is gewenst.
• Interesse in digitale innovatie: Actieve interesse in de ontwikkelingen rondom AI en digitale innovatie.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt een afwisselende rol met ruimte voor eigen inbreng binnen Team Communicatie. Het salaris bedraagt maximaal € 5.096,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast ontvangt de medewerker een Individueel Keuzebudget van 17,05%, dat kan worden ingezet voor extra verlof, ontwikkeling of andere voordelen. Er zijn ruime opleidingsfaciliteiten, flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken. Bij goed functioneren is er uitzicht op een vast dienstverband.

Over Werkgever

De Gemeente Elburg is een betrokken en praktische organisatie met ongeveer 24.000 inwoners en 250 medewerkers. De gemeente staat dicht bij de samenleving en streeft naar goede dienstverlening voor inwoners en ondernemers. Werken voor de gemeente betekent bijdragen aan een overzichtelijke organisatie waar initiatief en betrokkenheid gewaardeerd worden.