Innovation Lead

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn zoekt een Innovation Lead die verantwoordelijk is voor het stimuleren en implementeren van innovatieve projecten binnen de organisatie. De rol vereist een proactieve houding en het vermogen om samen te werken met verschillende teams en stakeholders. De gemeente Apeldoorn, met ruim 161.000 inwoners, staat bekend om zijn open en informele werksfeer en biedt volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan innovatieve projecten en initiatieven binnen de organisatie.
• Samenwerken met diverse teams om innovatieve ideeën te ontwikkelen en te implementeren.
• Analyseren van trends en ontwikkelingen in de sector om kansen voor innovatie te identificeren.
• Faciliteren van workshops en bijeenkomsten om creatief denken en samenwerking te bevorderen.
• Rapporteren aan het management over de voortgang en resultaten van innovatietrajecten.
• Ondersteunen van de organisatie bij het ontwikkelen van een innovatieve cultuur.

Vereisten

• Een relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in een richting zoals bedrijfskunde, innovatie of management.
• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen de publieke sector.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende stakeholders te betrekken.
• Creatief en analytisch denkvermogen om innovatieve oplossingen te ontwikkelen.
• Ervaring met projectmanagement en het begeleiden van veranderprocessen.
• Kennis van trends en ontwikkelingen in dienstverlening en bedrijfsvoering.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie met ruimte voor eigen inbreng.
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
• Een informele en collegiale werksfeer met betrokken collega's.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn is een ambitieuze organisatie die zich richt op het versterken van de stad als een duurzame en ondernemende plek om te wonen en te werken. Met een focus op gezinsvriendelijkheid en toerisme, streeft de gemeente ernaar om een aantrekkelijke leefomgeving te creëren voor haar inwoners. De organisatie waardeert een open cultuur en samenwerking, wat bijdraagt aan een prettige werkomgeving.