Information Security Officer Operationele Techniek

Samenvatting

Als Information Security Officer operationele techniek ben je verantwoordelijk voor de cyberveiligheid van civiele objecten in Amsterdam, zoals tunnels, beweegbare bruggen, sluizen en de verkeerscentrale. Je werkt binnen een duale rol in team Tunnels en team Beweegbaar, waarbij je je richt op de beveiliging van operationele technologie (OT) en informatiebeveiliging. Je implementeert wet- en regelgeving, adviseert het management en werkt samen met verschillende stakeholders om de cybersecurity van de infrastructuur te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van assetmanagers over informatiebeveiliging binnen de teams Beweegbaar en Tunnels.
• Implementeren en uitvoeren van cybersecurity wet- en regelgeving en rapporteren over de voortgang.
• Opstellen en valideren van cybersecurityplannen voor civiele objecten.
• Ontwikkelen en implementeren van een cybersecurity rapportage managementsysteem (CSMS).
• Regie voeren over cybersecurity binnen ITL-processen, zoals wijzigingenbeheer en incidentmanagement.
• Periodieke risico-inventarisaties uitvoeren en maatregelen borgen.
• Samenwerken met de cybersecurity-vakgroep van de gemeente Amsterdam voor een uniforme werkwijze.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding met WO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met OT-cybersecurity en de implementatie van relevante wet- en regelgeving.
• Praktische kennis van kaders zoals IEC 62443, BIO, of ISO 27001-2.
• Ervaring met het uitvoeren van cybersecurity risicoanalyses en het integreren van maatregelen in beheerprocessen.
• Competenties:
• Samenwerken met diverse teams en stakeholders.
• Proactief signaleren van risico's en verbetermogelijkheden.
• Resultaatgericht werken en toezien op de uitvoering van afspraken.
• Overtuigingskracht om anderen te betrekken bij cybersecuritymaatregelen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen €4.465,- en €7.163,- op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot een onbepaalde tijdsovereenkomst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling via ABP, met 70% van de premie betaald door de werkgever.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De gemeente Amsterdam streeft naar een inclusieve werkplek waar diversiteit wordt gekoesterd. Met een team van 18.500 medewerkers werkt de gemeente aan een veilige, leefbare en schone stad. De directie Verkeer & Openbare Ruimte (V&OR) is verantwoordelijk voor het onderhoud en de functionaliteit van de openbare ruimte, waaronder wegen, bruggen en tunnels. Binnen de teams Tunnels en Beweegbaar werken ongeveer 80 medewerkers samen om de infrastructuur van Amsterdam optimaal te beheren en te onderhouden.