Hr Business Partner

Duo+

Samenvatting

Als HR Business Partner bij Duo+ ben je de strategische schakel en vertrouwde adviseur voor het Directie Management Team (DMT). Je fungeert als aanspreekpunt voor de directie en ondersteunt hen bij complexe personele en organisatievraagstukken. Je levert advies op strategisch niveau en helpt bij de uitvoering van P&O-processen zoals werving, verzuim en de ontwikkeling van medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen binnen een dynamische organisatie en werkt samen met een team van 20 professionals.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van het DMT over complexe personele en organisatievraagstukken.
• Ondersteunen bij de uitvoering van P&O-processen zoals werving, verzuim en arbeidsvoorwaarden.
• Projectleider zijn voor verschillende HR-projecten en inhoudelijk meewerken aan deze projecten.
• Eerste aanspreekpunt voor het adviesteam van DUO+ en afspraken maken over de dienstverlening.
• Deelname aan overleggen met de OR en samenwerking met de WOR-bestuurder.
• Optimaliseren van processen en bijdragen aan de strategische ontwikkeling van de organisatie.

Vereisten

• HBO+ of WO werk- en denkniveau.
• Bewezen expertise in personeels- en organisatieadvies, bij voorkeur binnen gemeentelijke of overheidsorganisaties.
• Ervaring met procesverbetering en verandermanagement.
• Sterk strategisch inzicht en de vaardigheid om vernieuwende oplossingen te bieden.
• Klantgerichte houding met de capaciteit om grenzen te stellen en weerbaar te zijn.
• Goede communicatieve vaardigheden en in staat om verbinding te leggen binnen een team.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, tussen € 4.264 en € 6.072 bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek).
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris voor bijvoorbeeld opleidingen of extra verlof.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioen en reiskostenvergoeding.
• Flexibiliteit voor thuiswerken en een laptop en mobiele telefoon.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werken in een gedreven team van collega’s.

Over Werkgever

Duo+ is opgericht in januari 2016 en fungeert als uitvoeringsorganisatie voor de gemeenten Ouder-Amstel, Diemen en Uithoorn. De organisatie is gericht op het bieden van flexibele en innovatieve ondersteuning aan deze gemeenten in hun bedrijfsvoering en dienstverlening aan inwoners en ondernemers. Met ongeveer 400 medewerkers streeft Duo+ ernaar om de lokale opgaven van de gemeenten te realiseren en waarde toe te voegen door advisering, uitvoering en samenwerking. De organisatie hanteert een informele werksfeer en werkt op basis van gelijkwaardigheid met de gemeenten.