Hovenier In Opleiding - Openbare Ruimte

Samenvatting

De gemeente Groningen biedt een functie als Hovenier in opleiding binnen de openbare ruimte, gericht op het beheer en onderhoud van groenvoorzieningen zoals parken en speelplekken. Deze rol biedt de mogelijkheid om een erkend mbo-diploma te behalen terwijl je praktische ervaring opdoet. Je werkt samen met ervaren collega's en leert door middel van opdrachten en praktijkervaring.

Verantwoordelijkheden

Als hovenier in opleiding ben je verantwoordelijk voor: - Onderhoud en aanleg van groen, waaronder tuinen, parken, bomen en heesters. - Beplanten, snoeien, maaien en bestraten. - Veilig werken met diverse machines, zoals bosmaaiers en motorkettingzagen. - Het volgen van een beroepsopleiding Medewerker Hovenier (niveau 2), waarbij je leert door te doen. - Het behalen van aanvullende certificaten, zoals VCA en BHV, tijdens je opleiding.

Vereisten

Voor deze functie dien je te voldoen aan de volgende toelatingseisen: - Een entree-opleiding, mbo niveau 1, vmbo basis, kader, gemengde- of theoretische leerweg, mavo, of een overgangsbewijs van klas 3-4 havo/vwo. - Een gemotiveerde houding en de bereidheid om te leren in de praktijk. - Na het behalen van de BBL-opleiding tot Medewerker Hovenier (niveau 2) is er de mogelijkheid om door te groeien naar Vakbewaam Hovenier (niveau 3).

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente Groningen biedt de volgende arbeidsvoorwaarden: - Een 36-urige werkweek met een salaris tussen € 2.472,- en € 3.416,-. - Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra verlof of uitbetaling. - Begeleiding door ervaren vakmensen en een vast contactpersoon tijdens de opleiding. - De kosten voor de opleiding en benodigde boeken worden door de gemeente vergoed. - Toegang tot een digitaal leerportaal voor persoonlijke ontwikkeling en deelname aan een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

De gemeente Groningen streeft naar een schoon, groen, heel en veilig Groningen, met een focus op duurzame groei en een gezonde omgeving voor haar inwoners. De afdeling Wijkonderhoud, waar de hovenier in opleiding zal werken, bestaat uit een hecht team van ongeveer 25 medewerkers die verantwoordelijk zijn voor het kort-cyclisch onderhoud en beheer van de openbare ruimte. De gemeente biedt een stimulerende werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.