Consulent Werk Banenafspraak

Samenvatting

Als Consulent Werk Banenafspraak bij de Gemeente Altena ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van mensen met een arbeidsbeperking en/of een lange afstand tot de arbeidsmarkt naar passend en duurzaam werk. Je stimuleert zelfredzaamheid en eigenaarschap bij inwoners, terwijl je werkt binnen de kaders van de Participatiewet, de Wet banenafspraak en beschut werk. Je vervult een sleutelrol in het realiseren van een inclusieve arbeidsmarkt door samen te werken met collega's, werkgevers en andere partners.

Verantwoordelijkheden

• Bemiddeling en begeleiding van inwoners richting werk.
• Initiëren van loonwaardebepalingen.
• Methodisch begeleiden en bewaken van de voortgang van trajecten.
• Opstellen van persoonlijke traject- en participatieplannen.
• Bieden van nazorg en ondersteuning aan geplaatste werknemers.
• Maken van rapportages en uitvoeren van administratieve taken in relevante systemen.
• Ondersteunen van werkgevers bij loonkostensubsidieprocessen.
• Helpen bij het opstellen van cv’s en sollicitatiebrieven, en voorbereiden van sollicitatiegesprekken.
• Signaleren van zorg- en hulpvragen en samenwerken met andere disciplines binnen het sociaal domein.
• Bijdragen aan de doorontwikkeling van re-integratiedienstverlening en -processen.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding in Social Work of Psychologie.
• Kennis van de Wet banenafspraak, beschut werk, de Participatiewet en aanverwante regelgeving.
• Werkervaring in een soortgelijke functie binnen het sociaal domein met de beschreven doelgroep.
• Brede kennis van het sociaal domein, sociale kaart en re-integratie-instrumenten.
• Kennis van loonwaardebepalingen en loonkostensubsidies.
• Ervaring met de vakapplicatie Suite Sociaal Domein.
• Sterke communicatieve vaardigheden voor heldere gesprekken en rapportages.
• Affiniteit met de doelgroep, geduld en doorzettingsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3524,- en € 5033,- bij een fulltime dienstverband (36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een aanloopschaal 8 voor kandidaten met minder ervaring.
• Een functie van 28 uur per week tot eind 2026, met mogelijkheid tot contractverlenging.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Zakelijke iPhone en laptop.
• 201,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor extra vakantie-uren of uitbetaling.
• ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en collectiviteitskorting voor zorgverzekering.
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling via de Altena Academie en projectenbank.

Over Werkgever

De Gemeente Altena ligt op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland en biedt een unieke mix van natuur, water, innovatieve landbouw en ondernemerschap. Met een focus op groei en duurzaamheid, streeft de gemeente naar het bouwen van nieuwe woningen en het verbeteren van infrastructuur. Het team Toegang bestaat uit circa 30 bevlogen collega's in een informele sfeer, die samenwerken aan de ondersteuning van inwoners in het sociaal domein. De gemeente biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een optimale werk-privébalans.