Boa/Handhaver Openbare Ruimte (M/V/X)

Samenvatting

De Gemeente Berg en Dal zoekt een Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) voor de Openbare Ruimte. De functie is gericht op het handhaven van orde, rust en veiligheid binnen de gemeente, die een divers grondoppervlak en veel evenementen kent. Je komt te werken in een nieuw team van vier BOA's en bent verantwoordelijk voor het toezicht houden in de openbare ruimte, het optreden als aanspreekpunt voor inwoners en ondernemers, en het samenwerken met verschillende partners zoals de politie. De functie biedt een uitdagende werkomgeving met flexibele werktijden.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden en handhaven op orde, rust en veiligheid in de openbare ruimte.
• Fungeren als aanspreekpunt voor inwoners, bezoekers en ondernemers.
• Preventief en handhavend optreden met oog voor de menselijke maat.
• Samenwerken met collega's, politie, groene BOA's en andere ketenpartners.
• Uitvoeren van werkzaamheden te voet, op de fiets of met een dienstauto, afhankelijk van de situatie.

Vereisten

• Minimaal 2 jaar ervaring als BOA en breed inzetbaar.
• In staat om zelfstandig te werken binnen een team.
• Beschikbaar voor 32-36 uur per week, inclusief ochtenden, avonden, nachten en weekenddiensten.
• In bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.
• Bereid om de opleidingen RTGB en Levensreddend Handelen te behalen of reeds in bezit.
• Bevoegdheid voor het uitvoeren van controles op de Alcoholwet is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie voor 32-36 uur per week, met een jaarcontract dat kan worden omgezet naar een vast dienstverband.
• Salaris tussen € 2.875 en € 4.065 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, ingeschaald in schaal 7 van de Cao Gemeenten.
• Buitendagvenstervergoeding en 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra inkomen, verlof of studiekosten.
• Persoonlijk vitaliteitsbudget voor activiteiten die bijdragen aan vitaliteit.
• Goede pensioenregeling via het ABP pensioenfonds.
• Ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden, inclusief toegang tot een online academie.
• Reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding, budget voor inrichting thuiswerkplek, en de mogelijkheid om een fiets te leasen.

Over Werkgever

De Gemeente Berg en Dal zet zich in voor haar inwoners en de samenleving, met een focus op een veilige en leefbare omgeving. Het team bestaat uit 22 collega’s die zich bezighouden met juridische zaken, handhaving en veiligheid. De organisatie waardeert verbinding, doelgerichtheid en het geven van ruimte en verantwoordelijkheid aan medewerkers om het beste uit hun werk te halen. Inclusiviteit en diversiteit binnen het team worden aangemoedigd.