Bestuurscommunicatieadviseur

Samenvatting

Als bestuurscommunicatieadviseur bij de Gemeente Haarlem ben je verantwoordelijk voor het geven van communicatieadvies en het ontwikkelen van communicatieplannen in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je werkt nauw samen met bestuursadviseurs, communicatieadviseurs en redacteuren, en bent het eerste aanspreekpunt voor een van de wethouders. Je fungeert als woordvoerder en geeft strategisch advies over mediarelaties en communicatie met de raad en andere doelgroepen. Daarnaast onderhoud je een netwerk met regionale media en neem je deel aan de regionale organisatie voor crisisbeheersing.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van collegeleden en betrokken afdelingen over communicatie.
• Fungeren als woordvoerder voor één of meerdere bestuurders.
• Geven van strategisch advies over media, de gemeenteraad en andere belangrijke doelgroepen.
• Actief onderhouden van een netwerk met regionale media en het onder de aandacht brengen van beleid en projecten.
• Proactieve afstemming met betrokkenen binnen de organisatie.
• Deelname aan crisistrainingen en -oefeningen en het draaien van piketdiensten.

Vereisten

• Afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in communicatie.
• Minimaal vijf jaar ervaring in het communicatievak, bij voorkeur in een politiek-bestuurde overheidsorganisatie.
• Kennis van (digitale) communicatiemiddelen en ervaring met werken onder deadlines.
• Ondernemend en in staat om te schakelen in een bestuurlijke en politiek gevoelige omgeving.
• Stressbestendig en in staat om snel te reageren in hectische situaties.
• Flexibel, teamplayer en netwerker met een sterke affiniteit voor de stad Haarlem en haar inwoners.
• Bereidheid om 24/7 bereikbaar te zijn tijdens piketdiensten en een woon-werkafstand van maximaal 30 tot 45 minuten met eigen vervoer.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week, met de mogelijkheid tot een vast contract na een jaar.
• Salaris tussen € 5.303 en € 7.163 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• 17,05% Individueel Keuze Budget over het bruto salaris voor het samenstellen van eigen arbeidsvoorwaarden.
• Hybride werkmogelijkheden met faciliteiten voor thuiswerken.
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder vergoeding van OV-reiskosten, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en een pensioenregeling bij het ABP.
• Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling via de ‘Academie Haarlem’, inclusief opleidingen en cursussen.

Over Werkgever

De afdeling Bestuur en Communicatie van de Gemeente Haarlem werkt in opdracht van het bestuur en de ambtelijke organisatie voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort. De afdeling is momenteel in transitie en alle medewerkers dragen bij aan de doorontwikkeling ervan. De organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken, en er wordt gestreefd naar een inclusieve werkomgeving waar iedereen zich thuis kan voelen.