Beleidsadviseur Mobiliteit

Samenvatting

De Gemeente Bloemendaal zoekt een Beleidsadviseur Mobiliteit voor 32-36 uur per week. De rol omvat het ontwikkelen en implementeren van verkeersbeleid in samenwerking met interne en externe stakeholders. Belangrijke thema's zijn duurzaamheid, participatie en veiligheid. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, ook voor junior professionals.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van verkeersbeleid in samenwerking met collega’s en externe partijen, zoals de provincie en andere gemeentes.
• Actief deelnemen aan regionale mobiliteitsvraagstukken binnen Zuid-Kennemerland.
• Rapporteren over projecten die de verkeersdruk verminderen aan het bestuur.
• Opstellen van college- en raadsbesluiten met betrekking tot verkeer en mobiliteit.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overlegorganen.
• Communiceren van de wensen van de gemeente op het gebied van openbaar vervoer naar de provincie en vervoerders.

Vereisten

• Hbo- of wo-werk- en -denkniveau met een relevante opleiding, zoals sociale geografie, ruimtelijke ordening of planologie, en affiniteit met verkeer en mobiliteit.
• Relevante werkervaring is gewenst, maar junior professionals met een passende opleiding worden ook uitgenodigd om te solliciteren.
• Competenties:
• Creativiteit: In staat om nieuwe oplossingen te bedenken voor bestaande uitdagingen.
• Omgevingsbewustzijn: Bewust van maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en deze vertalen naar het werkgebied.
• Regisseren: Samenbrengen van belangen en meningen van diverse partijen om tot gemeenschappelijke resultaten te komen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris tot € 6.022,- bruto per maand (functieschaal 10A), afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Voor junior professionals is er een aantrekkelijke aanloopschaal met doorgroeimogelijkheden.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% voor extra salaris of verlofdagen.
• Vitaliteitsbudget van € 195,- bruto per jaar en ziektekostenvergoeding van € 168,- bruto per jaar.
• 70% werkgeversbijdrage in pensioenopbouw via ABP.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken, inclusief een vergoeding voor thuiswerk.

Over Werkgever

De Gemeente Bloemendaal bestaat uit ongeveer 200 medewerkers die zich inzetten voor een prettige leefomgeving voor 23.000 inwoners. De organisatie biedt een collegiale werkomgeving met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Er wordt gewerkt in een hybride model, waarbij samenwerking en collegialiteit centraal staan. Het team Omgevingsbeleid bestaat uit 17 professionals die zich bezighouden met verschillende aspecten van de fysieke leefomgeving, waaronder verkeer en mobiliteit.