Adviseur Re-Integratie

schedule GEPLAATST 2 DAGEN GELEDEN
work

Dienstverband

Bepaalde tijd

history_toggle_off

Aantal uur

32-36 uur

payments

Salaris

€3777- €5554 (schaal 10)

Over de functie

Samenvatting

Als Adviseur Re-integratie ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van leidinggevenden bij het terugdringen van verzuim en het bevorderen van duurzame inzetbaarheid binnen de organisatie. Je werkt samen met HR-adviseurs, arbeidsdeskundigen en bedrijfsartsen om effectieve re-integratieprocessen te waarborgen en werkplezier te vergroten.

Verantwoordelijkheden

  • Ondersteunen en adviseren van leidinggevenden bij complexe verzuimdossiers.
  • Monitoren en regisseren van re-integratieprocessen, inclusief tijdige interventies.
  • Opbouwen van kwalitatieve WIA-dossiers voor gevallen waarin re-integratie niet mogelijk is.
  • Persoonlijke begeleiding bieden aan casemanagers voor constructieve gesprekken.
  • Bijdragen aan het versterken van duurzame inzetbaarheid en werkplezier in de organisatie.

Vereisten

  • HBO- of WO-werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als adviseur, bij voorkeur binnen HR of re-integratie.
  • Kennis van verzuimprocessen.
  • Sterke adviesvaardigheden en het vermogen om soepel te schakelen tussen verschillende belangen en niveaus.
  • Creativiteit en doorzettingsvermogen met een focus op samenwerking en collegialiteit.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen € 3777 en € 5554 bruto per maand (salarisschaal 10).
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
  • Goede ABP pensioenregeling, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
  • Thuiswerkvergoeding en optimale werkfaciliteiten.
  • 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
  • Contract voor bepaalde tijd met de mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.
  • OV-mobiliteitskaart voor reiskostenvergoeding en stimulering van duurzaam reizen.
  • Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

Over Werkgever

Gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waar diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan. Werken voor Rotterdam betekent bijdragen aan de stad en jezelf ontwikkelen binnen een team dat samenwerkt aan vooruitgang en werkplezier. De organisatie moedigt iedereen aan om te solliciteren en biedt de ruimte om ideeën te realiseren en Rotterdam sterker te maken.

Skills & Vaardigheden

re-integratie HR adviesvaardig duurzame inzetbaarheid werkplezier verzuimprocessen casemanagers WIA-dossiers

Soortgelijke vacatures