Adviseur Interne Communicatie

Samenvatting

Als Adviseur Interne Communicatie bij de Gemeente Amersfoort ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van communicatiestrategieën die medewerkers inzicht geven in organisatieveranderingen en hun rol daarin. Je fungeert als sparringpartner voor de directie en management, en begeleidt verandertrajecten binnen de organisatie. Je vertaalt complexe opgaven naar duidelijke boodschappen en acties, en signaleert wat er speelt binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren en ontwikkelen van communicatiestrategieën voor organisatiebrede thema's en verandertrajecten.
• Fungeren als gesprekspartner voor directie en interne opdrachtgevers, en proactief meedenken over interne communicatie.
• Vertalen van organisatiedoelen naar aansprekende boodschappen voor medewerkers.
• Signaleren van relevante interne ontwikkelingen en vertalen naar communicatieadvies en acties.
• Ontwerpen en begeleiden van werkvormen die het gesprek binnen de organisatie ondersteunen over koers en verandering.

Vereisten

• Een hbo- of wo-diploma, bij voorkeur in communicatie of bestuurskunde.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een politieke of publieke omgeving, met kennis van bestuurlijke processen.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, met aantoonbare ervaring in cultuur- en verandertrajecten.
• Competenties:
• Adviesvaardigheden: Effectief advies geven en communicatie helder overbrengen.
• Analytisch vermogen: Complexe onderwerpen snel en zorgvuldig analyseren en vertalen naar communicatiestrategieën.
• Omgevingsbewustzijn: Politieke en organisatorische verhoudingen goed aanvoelen en effectief bewegen binnen deze context.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot € 6.343,- bruto per maand (schaal 11 van de cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra geld, verlofuren of andere voordelen.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en uitstekende thuiswerkmogelijkheden.
• Laptop en mobiele telefoon met databundel.
• Volledige ov-reiskostenvergoeding of fietsregeling.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met een uitgebreid opleidingsaanbod en goede doorgroeimogelijkheden.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 201,6 verlofuren, thuiswerkvergoeding, en een pensioenregeling.

Over Werkgever

De Gemeente Amersfoort is een groeiende stad met ruim 165.000 inwoners, waar historie en vernieuwing samenkomen. De organisatie werkt samen met inwoners, ondernemers en partners aan een gezonde, leefbare en veilige stad. Met ongeveer 1.500 medewerkers biedt de gemeente een positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer, waarin medewerkers de ruimte krijgen om hun functie en ontwikkeling zelf vorm te geven. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, en er wordt gestreefd naar een werkomgeving waar iedereen het beste uit zichzelf kan halen.