Administratief Medewerker Hrm

Samenvatting

Caparis is op zoek naar een administratief medewerker HRM voor 32 tot 36 uur per week, voornamelijk werkzaam vanuit Drachten. De rol maakt deel uit van een dynamisch HRM-team dat de organisatie ondersteunt bij HRM-gerelateerde doelen. De functie vereist ervaring in administratieve taken binnen HRM en biedt een tijdelijk contract.

Verantwoordelijkheden

• Aanleggen en bijhouden van personeelsdossiers.
• Verzamelen, ordenen en bewerken van gegevens.
• Controleren van gegevens op juistheid en volledigheid.
• Signaleren en bewaken van kritische data binnen het HRM-proces.

Vereisten

• Aantoonbaar MBO 3 werk- en denkniveau of hoger.
• Minimaal 4 jaar relevante werkervaring in een administratieve rol, bij voorkeur binnen HRM.
• Proactieve houding en effectieve communicatieve vaardigheden.
• Nauwkeurigheid en efficiëntie in het werk.
• Klantvriendelijke en dienstverlenende instelling.
• Flexibiliteit en zelfstandigheid, met goede samenwerkingsvaardigheden.
• Ervaring met AFAS en ADP is een pré.
• Kennis van HRM-werkzaamheden is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijk contract van zes maanden.
• Collegiale en plezierige werkomgeving met betrokken collega's.
• Salaris volgens cao SGO schaal 5, maximaal €3.579,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel keuzebudget voor extra vrije dagen of salaris.

Over Werkgever

Caparis is het talent- en werkbedrijf van Friesland, gericht op sociaal ondernemen en het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt naar passende werkplekken. Het bedrijf werkt samen met diverse organisaties om gemotiveerde medewerkers te vinden en te ondersteunen.