Beleidsmedewerker Omgevingswet Inspectie, Toezicht En Handhaving

Samenvatting

Als Beleidsmedewerker Omgevingswet Inspectie, Toezicht en Handhaving ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van beleid op het gebied van omgevingsrecht. Je fungeert als schakel tussen beleid en uitvoering, vertaalt actuele trends naar beleid en houdt toezicht op de kwaliteitscontrole en evaluatie van gemaakte keuzes. Je beheert de volledige P&C-beleidscyclus en ontwikkelt de Uitvoerings- en Handhavingsstrategie. Daarnaast lever je beleidsadviezen aan de organisatie en gemeenteraad, actualiseer je verordeningen en signaleer je nieuwe wet- en regelgeving.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van de P&C-beleidscyclus, inclusief uitvoerings- en jaarplannen.
• Ontwikkelen en actualiseren van de Uitvoerings- en Handhavingsstrategie.
• Vertalen van wet- en regelgeving naar werkbare processen en instructies.
• Leveren van inhoudelijke beleidsadviezen aan het college van B&W en de gemeenteraad.
• Beantwoorden van complexe vragen van collega’s, bestuur en raad.
• Behandelen van vragen of klachten van inwoners en ondernemers.
• Signaleren van knelpunten en proactief aandragen van oplossingen.
• Ondersteunen van de teammanager bij bedrijfsvoeringvraagstukken.
• Fungeren als achtervang voor andere beleidsmedewerkers.

Vereisten

• Hbo-werk- en denkniveau met relevante ervaring in toezicht en handhaving.
• Kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), de Omgevingswet en andere relevante wet- en regelgeving.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Beleidsmedewerker op het gebied van Omgevingsrecht.
• Bekendheid met de structuur en processen van een gemeentelijke organisatie.
• Politiek sensitief en in staat om verschillende belangen te verenigen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie voor 28 uur per week (meer uren bespreekbaar).
• Bruto maandsalaris tot maximaal € 5.624,- (op basis van 36 uur per week).
• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.
• Vitaliteitsbudget en individueel keuzebudget voor persoonlijke doelen.
• Flexibiliteit in werkplek en -uren.

Over Werkgever

De gemeente Rijswijk heeft ongeveer 600 medewerkers verdeeld over 36 teams in 5 domeinen. De organisatie richt zich op het waarborgen van de veiligheid van de Rijswijkse burgers en de lokale samenleving. Je komt te werken binnen het domein Maatschappelijke Ontwikkeling in het team Inspectie, Toezicht en Handhaving, dat verantwoordelijk is voor de veiligheid en leefbaarheid in de openbare ruimte. De gemeente stimuleert een inclusieve werkcultuur en biedt ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.