Projectleider Civiel

Samenvatting

De Gemeente Eemsdelta is op zoek naar twee projectleiders civiel die zich willen inzetten voor gebiedsontwikkelingen die het karakter van de gemeente voor de komende decennia bepalen. Het Projectenbureau werkt aan diverse civieltechnische projecten, waaronder de herinrichting van wegen, pleinen en woonstraten, de ontwikkeling van nieuwe woongebieden en de inrichting van een klimaatbestendige openbare ruimte. De rol biedt de kans om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke opgaven en het dagelijks beheer van de openbare ruimte.

Verantwoordelijkheden

Als projectleider civiel ben je verantwoordelijk voor het leiden van meerdere (middel-)grote ruimtelijke en civiele projecten. Je kerntaak omvat projectmanagement, waarbij je zorgt voor de voorbereiding, uitvoering, beheersing en evaluatie van projecten. Je stuurt op proces, inhoud, planning en financiën, en waarborgt de kwaliteit van het werk. Regelmatige afstemming met bestuurders, collega’s, corporaties, ontwikkelaars, inwoners en andere betrokkenen is essentieel om ervoor te zorgen dat de gebiedsontwikkelingen haalbaar zijn en bijdragen aan een aantrekkelijke leefomgeving.

Vereisten

De ideale kandidaat heeft een relevant werk- en denkniveau, bij voorkeur in de civiele techniek of ruimtelijke ontwikkeling, en enkele jaren werkervaring met gebiedsontwikkeling of civiele projecten. Je moet in staat zijn om overzicht te houden in een dynamische omgeving, processen van initiatief tot uitvoering te beheersen, en een natuurlijke verbinder te zijn die goed samenwerkt met verschillende disciplines. Sterke communicatieve vaardigheden, resultaatgerichtheid en besluitvaardigheid zijn van groot belang. Daarnaast is het belangrijk om te begrijpen dat gebiedsontwikkeling plaatsvindt in een politiek bestuurlijke en maatschappelijke context.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt een hoge mate van zelfstandigheid binnen een projectorganisatie die volop in ontwikkeling is. De inschaling is afhankelijk van de zwaarte van de projecten, met schaal 11 voor senior projectleiders, schaal 10 voor medior projectleiders en schaal 9 voor junior projectleiders. Naast het salaris bouw je een Individueel Keuze Budget (IKB) op van 17,05% van je salaris. Er is een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer en mogelijkheden voor hybride werken. Persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd door trainingen en opleidingen. Er is een warm welkom met een uitgebreid inwerkprogramma en een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

De Gemeente Eemsdelta streeft naar een betere en mooiere leefomgeving en hecht waarde aan kernwaarden die ten grondslag liggen aan hun werk. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, en richt zich op maatschappelijke opgaven die impact maken in de samenleving. Flexibele werktijden en aandacht voor welzijn zorgen voor een goede werk-privébalans.