Wmo Consulent Team Zorg

Samenvatting

Als Wmo consulent binnen de Gemeente Amersfoort ben je verantwoordelijk voor het bieden van maatwerk aan inwoners die ondersteuning nodig hebben op het gebied van wonen, verplaatsen en vervoer. Je analyseert Wmo-meldingen, onderzoekt de mogelijkheden van inwoners en biedt ondersteuning waar nodig, bijvoorbeeld door middel van hulpmiddelen of woningaanpassingen. Je werkt zelfstandig, maar ook samen met verschillende partners en behandelt aanvragen, zoals leerlingenvervoer.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van Wmo-meldingen en aanvragen voor leerlingenvervoer.
• Analyseren van situaties en opstellen van onderzoeksverslagen.
• Ondersteunen van inwoners bij het vinden van oplossingen in hun eigen netwerk.
• Bieden van voorlichting en advies over de Wmo aan inwoners en betrokken partijen.
• Thuisbezoeken bij cliënten om de situatie beter te begrijpen en maatwerk te bieden.
• Samenwerken met behandelaars, kernpartners en ketenpartners om effectieve ondersteuning te bieden.
• Het opstellen van heldere besluiten en het deelnemen aan casuïstiekbesprekingen en morele beraden.

Vereisten

• Hbo-niveau werk- en denkniveau, bij voorkeur met ervaring als Wmo consulent.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met vakgenoten.
• Vaardigheid in het maken van goed onderbouwde analyses.
• Integriteit en zorgvuldigheid in de uitvoering van de werkzaamheden.
• Vermogen om snel relaties op te bouwen met relevante partners.
• Stressbestendigheid, humor en relativeringsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van maximaal € 4.556,- bruto per maand (schaal 8 van de cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra geld, verlofuren of andere voordelen.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en uitstekende thuiswerkmogelijkheden.
• Laptop en mobiele telefoon met databundel.
• Volledige ov-reiskostenvergoeding of een fietsregeling.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met een uitgebreid opleidingsaanbod en coaching.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 201,6 verlofuren, thuiswerkvergoeding, pensioenregeling en ouderschaps- en zorgverlof.

Over Werkgever

De Gemeente Amersfoort is een groeiende stad met ruim 165.000 inwoners, waar historie en vernieuwing samenkomen. De organisatie bestaat uit ongeveer 1.500 medewerkers die zich inzetten voor een leefbare stad. De cultuur binnen de afdeling Werk, Inkomen en Zorg is positief en dynamisch, met korte lijnen en een collegiale werksfeer. De gemeente stimuleert diversiteit en inclusie, en biedt een omgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en het beste uit zichzelf kunnen halen.