Trainee Beheer Openbare Ruimte En Assetmanagement

Samenvatting

De Gemeente Nieuwegein zoekt twee trainees voor het beheer van de openbare ruimte en assetmanagement. Deze rol is gericht op het ondersteunen van het assetmanagementproces, met een focus op het up-to-date maken van data en het ontwikkelen van beheerplannen. De trainees worden uitgedaagd om bij te dragen aan duurzame en toekomstbestendige oplossingen voor de stad, terwijl ze samenwerken met ervaren collega's en deelnemen aan een traineeprogramma van twee jaar.

Verantwoordelijkheden

Als trainee ben je verantwoordelijk voor: - Het opstellen en vertalen van strategisch beleid naar concrete beheerplannen, zoals het Gemeentelijk Rioleringsplan en Groenbeheerplan. - Het uitvoeren van levenscyclusanalyses (LCA) om de kosten van assets te berekenen en het optimale moment voor ingrepen te bepalen. - Het beheren en analyseren van data over de staat van de openbare ruimte om risico's en onverwachte kosten te minimaliseren. - Actieve deelname aan het digitaliseren van beheer- en onderhoudsprocessen binnen de openbare ruimte.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en opleidingen vereist: - Een relevante afgeronde HBO/HBO+/WO opleiding, bijvoorbeeld in Land- en Watermanagement, Civiele Techniek, Geo-informatie/GIS, Technische Bedrijfskunde of Planologie. - Sterke sociale vaardigheden, waaronder omgevingsbewustzijn, netwerken, inlevingsvermogen, en effectieve communicatie. - Vermogen om zelfstandig en projectmatig te werken in een complexe omgeving, met een focus op prioritering, grenzen bewaken en verwachtingen managen.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden voor de trainees zijn als volgt: - Een salaris van maximaal € 3.985,- bruto per maand (schaal 9) bij een fulltime dienstverband van 36 uur. - Een jaarcontract met de mogelijkheid tot verlenging bij goed functioneren. - Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat kan worden ingezet voor extra salaris of verlof. - Meer dan 5 weken vakantieverlof, met de optie om extra verlof te kopen. - Een introductieprogramma en goede pensioenregeling.

Over Werkgever

De Gemeente Nieuwegein is een jonge en dynamische stad met een informele en ambitieuze organisatiecultuur. Met ongeveer 650 medewerkers werkt de gemeente aan een toekomstbestendige en bedrijvige samenleving. De organisatie is gevestigd in een modern stadshuis in het centrum van Nieuwegein, waar ruimte is voor nieuwe ideeën en initiatieven. De filosofie van de organisatie is gericht op samenwerking, eigenaarschap en het werken vanuit een duidelijke bedoeling.