Technisch Beheerder Vastgoed

Samenvatting

De gemeente De Fryske Marren zoekt een Technisch Beheerder Vastgoed voor een fulltime functie (36 uur per week). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de gemeentelijke vastgoedportefeuille, bestaande uit meer dan 150 gebouwen, waaronder sportaccommodaties en multifunctionele centra. Je werkt in een klein team dat zich richt op onderhoud, verhuur en verduurzaming van deze gebouwen.

Verantwoordelijkheden

• Zelfstandig uitvoeren van inspecties conform NEN2767 en rapporteren over de staat van gebouwen.
• Opstellen, actualiseren en beheren van beheer- en onderhoudsplannen (MJOP) in de softwareapplicatie O Prognose.
• Opstellen van jaarplannen voor onderhoud op basis van het MJOP en adviseren aan de vakgroep Vastgoed.
• Toezicht houden op de uitvoering van het jaarlijkse contractonderhoud en bijsturen waar nodig.
• Beheren van onderhoudscontracten, voornamelijk voor installatiewerk.
• Monitoren van budgetten voor correctief- en contractonderhoud.
• Behandelen van aanvragen voor correctief onderhoud en deze laten uitvoeren.
• Actief schakelen met de vastgoedbeheerder over demarcatievraagstukken en de samenhang tussen correctief onderhoud, planmatig onderhoud en verduurzaming.

Vereisten

• Afgeronde mbo niveau 4 of hbo-opleiding in de richting van Bouwkunde, Gebouwenbeheer of Installatietechniek.
• Aantoonbare ervaring met het uitvoeren van NEN2767-conditiemetingen.
• Ervaring met het verwerken van inspectiebevindingen in een softwarepakket, bij voorkeur O Prognose.
• Praktische kennis van gebouwenbeheer en onderhoudsprocessen opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Ervaring met het beheren van onderhoudscontracten, budgetten en verduurzamingsprojecten is een pré.
• Kennis van de Fryske taal is gewenst (begrijpen of willen leren).

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week.
• Een salaris tot maximaal € 5.096,- bruto per maand (schaal 9 cao gemeenten per 1 juli 2026).
• 28 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Een contract voor een jaar, met mogelijkheid tot een vast contract bij goed functioneren.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris voor persoonlijke wensen en doelen.
• Pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid tot deelname aan een collectieve ziektekostenverzekering.
• Ruimte voor ontwikkeling en een hybride werkomgeving met flexibele werktijden en (gedeeltelijk) thuiswerken.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 per thuiswerkdag op declaratiebasis.
• Volledig gefaciliteerd met telefoon en laptop van de zaak.

Over Werkgever

De gemeente De Fryske Marren is een dynamische organisatie die mogelijkheden biedt voor wonen, werken en ondernemen in een diverse omgeving met 50 karakteristieke dorpen. De gemeente staat bekend om haar informele sfeer en biedt medewerkers de kans om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke taken.