Teamleider Schuldhulpverlening

gemeente Arnhem

Samenvatting

De gemeente Arnhem zoekt een teamleider Schuldhulpverlening die het groeiende team helpt inwoners te ondersteunen bij financiële problemen. De teamleider werkt samen met een collega-teamleider om de professionalisering van het team te bevorderen en zorgt voor een goede begeleiding van zowel medewerkers als inwoners. De gemeente voert sinds 2025 de schuldhulpverlening volledig in eigen beheer uit, wat heeft geleid tot een snelle groei van het team.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van een team bestaande uit regisseurs en medewerkers Schuldhulpverlening.
• Verantwoordelijk voor dagelijkse teammanagement, inclusief werkverdeling en bevordering van samenwerking.
• HR-taken uitvoeren zoals verzuimbegeleiding, kompasgesprekken en werving van nieuwe medewerkers.
• Rapporteren aan het afdelingshoofd over teamresultaten en voortgang.
• Waarborgen van de kwaliteit van de schuldhulpverlening volgens NVVK-richtlijnen, van vroegsignalering tot nazorg.
• Creëren van een cultuur van openheid, respect en vertrouwen binnen het team.

Vereisten

• HBO-opleiding en relevante werkervaring in een leidinggevende rol binnen de schuldhulpverlening.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van schuldhulpverlening.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verbindend te communiceren op verschillende niveaus.
• Ervaring met verandermanagement en het aansteken van samenwerking binnen een team.
• Inclusief leiderschap: het creëren van een werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd voelt.
• Proactieve en coachende instelling, met aandacht voor de ontwikkeling van teamleden.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €4.465 en €6.343 op basis van een 36-urige werkweek.
• Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op een vast dienstverband.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar.
• 17,05% financieel keuzebudget, dat kan worden ingezet voor verschillende doeleinden.
• Pensioenopbouw bij ABP en een individueel loopbaanbudget van €500 per jaar.
• Mogelijkheid tot hybride werken en een goede werk-privébalans.
• Flexibiliteit in het ruilen van feestdagen voor vrije dagen.

Over Werkgever

De gemeente Arnhem is de hoofdstad van Gelderland en heeft meer dan 169.000 inwoners. De organisatie bestaat uit ongeveer 1200 medewerkers die zich inzetten voor de stad en haar inwoners. Binnen het cluster Werk & Inkomen werken ruim 330 professionals, waaronder een nieuw team dat zich richt op hulp bij geldzorgen en schulden. Arnhem staat bekend om zijn stedelijke dynamiek, natuurrijke omgeving en economische kracht, en streeft naar een inclusieve stad waar iedereen zich welkom voelt.