Strategisch Senior Beleidsmedewerker Wonen

Samenvatting

De Provincie Limburg zoekt een strategisch senior beleidsmedewerker wonen (1,0 fte) die een sleutelrol zal spelen in de ontwikkeling van het volkshuisvestingsbeleid. Deze functie vereist een duidelijke visie op de toekomstbestendige woningvoorraad en de capaciteit om op strategisch niveau impact te maken in de Limburgse woningmarkt. De medewerker zal verantwoordelijk zijn voor de implementatie van de Wet versterking regie Volkshuisvesting en het formuleren van provinciale ambities, waarbij samenwerking met gemeenten, woningcorporaties en andere partners essentieel is.

Verantwoordelijkheden

• Leiden van de implementatie van de Wet versterking regie volkshuisvesting binnen de provincie.
• Vertalen van provinciale ambities naar uitvoeringsstrategieën en verankering in beleid.
• Invullen van de regierol van de provincie in samenwerking met gemeenten, regio’s, woningcorporaties en het Rijk.
• Overzien van het woondomein in samenhang met andere beleidsvelden en zorgen voor integrale beleidsontwikkeling.
• Adviseren van bestuur, directie en management over strategische keuzes en risico’s.
• Stimuleren van samenwerking met aanpalende beleidsterreinen zoals ruimtelijke ordening en sociale agenda.

Vereisten

• WO-diploma in een relevante richting zoals stedelijke ontwikkeling, sociale geografie, planologie, bestuurskunde of rechten.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een beleidsmatige functie op het gebied van wonen, bij voorkeur binnen een overheidsorganisatie.
• Gedegen kennis van woonbeleid en relevante wet- en regelgeving.
• Strategische ervaring met het vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en innovatief beleid te ontwikkelen.
• Sterke bestuurlijke en politieke sensitiviteit en ervaring met politiek-bestuurlijke advisering.
• Ervaring met regievoering in complexe samenwerkingsverbanden en het verbinden van verschillende belangen.
• Proactieve en resultaatgerichte houding, met het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris van €4.993,42 tot €7.648,47 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 12/13).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van circa 22%, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Flexibele en plaats onafhankelijke werkmogelijkheden.
• Ontwikkelbudget van €6.000,- voor de looptijd van 5 jaar.
• Pensioensopbouw bij ABP en mogelijkheid tot opbouw ADV.

Over Werkgever

De Provincie Limburg streeft ernaar om de regio mooier, duurzamer en innovatiever door te geven aan toekomstige generaties. Met meer dan 1100 professionals werkt de provincie aan diverse complexe vraagstukken, van cultureel erfgoed tot economische vernieuwing. De organisatie moedigt eigenaarschap en samenwerking aan, en biedt volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.