Senior Projectmanager Infra (Verleggen Stamriool)

Samenvatting

De gemeente Eindhoven zoekt een Senior Projectmanager Infra voor het project "Verleggen Stamriool" in het stationsgebied. Deze rol is cruciaal voor de transformatie en verduurzaming van de stad, waarbij duizenden woningen en voorzieningen worden toegevoegd. De projectmanager is verantwoordelijk voor het managen van een complex project dat de verlegging van het stamriool omvat, noodzakelijk voor de realisatie van een ondergronds busstation en andere ontwikkelingen in het gebied. Het doel is om een voorlopig ontwerp in 2023 en een definitief ontwerp in 2027 op te leveren, met de uitvoering gepland voor 2029.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het projectteam, bestaande uit inhoudelijke experts en externe partners.
• Coördineren en beheren van het project op het gebied van Duurzaamheid, Risico, Geld, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie en Kwaliteit (DR-GOTICK).
• Verantwoordelijkheid afleggen aan de Programmamanager Spoorzone.
• Ontwikkelen van projectdocumenten zoals projectplannen, omgevingsplannen, en aanbestedingen.
• Innovatieve oplossingen stimuleren en beslissingen nemen in een politiek-bestuurlijke context.
• Begeleiden van junior en medior projectmanagers bij deelprojecten.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring als projectmanager van ruimtelijke projecten, bij voorkeur binnen een gemeente, adviesbureau of projectontwikkelaar.
• Aantoonbare ervaring met infrastructurele projecten en kennis van het projectmanagement samenwerkingsmodel EPPM/IPM.
• Vaardigheid in het opstellen van relevante projectdocumenten en het doorlopen van alle projectfasen.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €5.268,- en €7.128,- op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Jaarcontract met intentie tot een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om ADV-dagen op te bouwen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra verlofdagen of andere voordelen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij de werkgever 70% bijdraagt.
• Volledige reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer en kilometers voor autoverkeer.
• Hybride werkmogelijkheden met een balans tussen kantoor- en thuiswerk.

Over Werkgever

De gemeente Eindhoven is een dynamische organisatie die zich richt op de groei en ontwikkeling van de stad. Met een focus op diversiteit en inclusie, streeft de gemeente ernaar een plek te creëren waar iedereen zich thuis voelt. De organisatie biedt medewerkers de kans om impact te maken op de stad en haar inwoners, met een informele cultuur die werk-privébalans waardeert. De gemeente is actief in het ontwikkelen van een toekomstbestendige stad die ruimte biedt voor innovatie en ondernemerschap.