Senior Medewerker Vorderingen

gemeente Deventer

Samenvatting

Als Senior Medewerker Vorderingen ben je verantwoordelijk voor het debiteurenproces voor de gemeenten Deventer, Olst-Wijhe en Raalte (DOWR). Je beheert zowel privaatrechtelijke als publiekrechtelijke vorderingen, houdt toezicht op openstaande posten en zorgt ervoor dat invorderingsdossiers actueel zijn. Daarnaast speel je een cruciale rol bij het opstellen van de jaarrekening en voer je controlewerkzaamheden uit. Je fungeert als inhoudelijk expert en biedt ondersteuning aan collega's, terwijl je ook vragen van inwoners en bedrijven beantwoordt.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van het debiteurenproces voor privaatrechtelijke en publiekrechtelijke vorderingen.
• Beoordelen en verwerken van vorderingen en openstaande posten.
• Zorgen voor volledige en actuele invorderingsdossiers.
• Uitvoeren van controlewerkzaamheden en opstellen van overzichten voor de jaarrekening.
• Bewaken van de toereikendheid van voorzieningen voor dubieuze debiteuren.
• Beantwoorden van vragen van inwoners, bedrijven en interne collega's.
• Initiëren van procesverbeteringen en maken van planningskeuzes.

Vereisten

• Afgeronde financiële opleiding op mbo+/hbo-niveau.
• Aantoonbare ervaring met debiteurenbeheer en invordering (publiek en privaat).
• Ervaring met jaarrekeningwerkzaamheden, zoals controles, overzichten en voorzieningen.
• Nauwkeurigheid, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden.
• Proactieve houding en het vermogen om te schakelen tussen detailniveau en totaalbeeld.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.206 en € 4.499 (schaal 8, indicatief) op basis van een 24-urige werkweek.
• 28 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat op verschillende manieren kan worden besteed.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Vergoeding voor duurzaam reizen, zowel voor openbaar vervoer als autokilometers.
• Bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werkplek, met mogelijkheden voor thuiswerken en werken op locatie.

Over Werkgever

De gemeente Deventer is een betrokken en dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving voor haar inwoners. Met een team van ongeveer 40 collega’s binnen de financiële administratie, zorgen zij voor een correcte en tijdige verwerking van financiële stromen. De organisatie waardeert nauwkeurigheid, betrokkenheid en samenwerking, en is momenteel bezig met de overgang naar een nieuw financieel systeem. Dit biedt medewerkers de kans om bij te dragen aan een toekomstgerichte financiële administratie. Deventer staat bekend om zijn open en proactieve cultuur, waar medewerkers met enthousiasme werken aan de ontwikkeling van de gemeente.