Medewerker Crediteuren

gemeente Leusden

Samenvatting

De gemeente Leusden is op zoek naar een medewerker crediteuren voor 32 uur per week. Deze rol vereist nauwkeurigheid en analytisch vermogen, met als focus het organiseren van de financiële administratie. De medewerker is verantwoordelijk voor het verwerken van facturen, onderhouden van contact met crediteuren en samenwerken met collega's binnen het team Financiën.

Verantwoordelijkheden

• Controleren en verwerken van inkomende facturen in de boekhouding, inclusief registreren van facturen en aanmaken van stamgegevens van crediteuren.
• Behandelen van openstaande facturen via telefonische en schriftelijke communicatie met crediteuren.
• Voorbereiden en uitvoeren van wekelijkse betalingen, inclusief het controleren van betaalbatches en bewaken van betaaltermijnen.
• Beantwoorden van vragen en oplossen van operationele vraagstukken.
• Boeken en verwerken van bankmutaties.
• Ondersteunen van collega's binnen het team crediteuren-debiteuren bij afwezigheid.

Vereisten

• Een afgeronde (financiële) Mbo-opleiding niveau 4.
• Ervaring of affiniteit met financiële systemen.
• Accuraat, zelfstandig en nauwkeurig kunnen werken.
• Analytisch vermogen en proactieve houding.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie met maatschappelijke impact.
• Jaarcontract met mogelijkheid tot vast dienstverband bij goed functioneren.
• Salaris tussen €2564,- en €3696,- per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Tijdelijke toelage tot schaal 7 in afwachting van HR21-inpassing.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, in te zetten voor extra verlof of salaris.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, inclusief volledige vergoeding van een vervoerskaart of fietsvergoeding.
• Laptop en telefoonvergoeding.
• Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.
• Actieve personeelsvereniging en een collegiale werksfeer.

Over Werkgever

De gemeente Leusden, met meer dan 30.000 inwoners, is een ambitieuze organisatie die de samenleving centraal stelt. Met ongeveer 250 medewerkers werkt de gemeente vanuit een modern kantoor en streeft naar een informele werksfeer met korte lijnen. De gemeente hecht waarde aan samenwerking en ondersteunt initiatieven vanuit de gemeenschap, waarbij kernwaarden zoals persoonlijk, eerlijk, eenvoudig en professioneel de basis vormen voor de dienstverlening.