Senior Beleidsmedewerker Jeugd

Samenvatting

Als Senior Beleidsmedewerker Jeugd bij HLTsamen ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van effectief jeugd(zorg)beleid. Je speelt een cruciale rol in het creëren van een veilige en hoopvolle toekomst voor kinderen en jongeren. Dit doe je door strategisch en tactisch advies te geven aan bestuurders, financiën en regionale afspraken te bewaken, en beleid te vertalen naar concrete acties. Je coacht het jeugdteam en onderhoudt contact met management en zorgpartners om samenwerking te bevorderen.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van jeugd(zorg)beleid.
• Adviseren van bestuurders op strategisch en tactisch niveau.
• Bewaken van financiën en regionale afspraken als accounthouder van de regionale Service Organisatiezorg (SOZ).
• Analyseren van cijfers en vertalen naar trends en beleid.
• Vertalen van beleid naar acties die impact hebben op kinderen en ouders.
• Coachen en begeleiden van het jeugdteam en bewaken van de voortgang.
• Onderhouden van persoonlijk contact met management en zorgpartners.
• Faciliteren van teamoverleggen en ondersteunen van collega’s in hun werkzaamheden.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar, bij voorkeur op maandag.
• Aantoonbare ervaring in beleidsontwikkeling, bij voorkeur in het sociaal domein en specifiek jeugd.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Empathisch vermogen, stevigheid en overzicht.
• Bereidheid om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Maximaal salaris van € 6.343,- (schaal 11) en ruim 28 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Persoonlijk Individueel Keuze Budget van 17,05% (inclusief 8% vakantiegeld) voor extra salaris of verlofdagen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een werkgeversbijdrage van 70% in pensioenopbouw via ABP, reiskostenvergoeding, en thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit in werkplek en -tijd met laptop en iPhone in bruikleen.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de HLT-Academy.
• Duurzaam vervoer voor dienstreizen en gratis parkeren bij locaties.

Over Werkgever

HLTsamen is de ambtelijke werkorganisatie van de gemeenten Hillegom, Lisse en Teylingen, met ruim 675 medewerkers die zich inzetten voor een prettige leefomgeving voor meer dan 80.000 inwoners. De organisatie werkt in een dynamisch speelveld waar verschillende belangen samenkomen, wat het werk uitdagend en betekenisvol maakt. HLTsamen streeft naar sterke dorpen en duurzame oplossingen, waarbij samenwerking en maatschappelijke impact centraal staan.