Integraal Handhaver

Samenvatting

De Gemeente Velsen is op zoek naar een Integraal Handhaver (Buitengewoon Opsporingsambtenaar, BOA) voor 36 uur per week. Deze rol richt zich op het bevorderen van de veiligheid en leefbaarheid in de gemeente. De handhaver is zichtbaar aanwezig in de wijk, spreekt inwoners aan, signaleert problemen en treedt op waar nodig.

Verantwoordelijkheden

De belangrijkste taken van de Integraal Handhaver zijn: - Toezicht houden op de naleving van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en andere relevante regelgeving. - Aanpakken van jeugdoverlast en onderhouden van contact met jongeren in de wijk. - Samenwerken met ketenpartners zoals politie, jongerenwerk, woningcorporaties en scholen. - Reageren op meldingen van inwoners over overlast en leefbaarheid. - Uitvoeren van controles en handhavingsacties, zowel zelfstandig als in samenwerking met partners. - Opstellen van rapportages, processen-verbaal en bestuurlijke rapportages. - Toezicht houden bij evenementen, op het strand, in het havengebied en tijdens bijzondere activiteiten. - Fungeren als aanspreekpunt voor inwoners, ondernemers en bezoekers.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kwalificaties vereist: - MBO werk- en denkniveau. - Een geldig BOA-diploma. - Een geldig RTGB-certificaat (of bereidheid om dit te behalen). - Een geldig EHBO-certificaat. - Ervaring als BOA, handhaver, politie- of marechausseemedewerker is een pré. - Ervaring met rapportages en digitale registratiesystemen. - Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen aan te spreken op hun gedrag. - Vermogen tot conflicthantering en professioneel handelen onder druk. - Zelfstandigheid en een actieve samenwerking met anderen. - Omgevingsbewustzijn en flexibiliteit om in verschillende situaties te opereren, ook in de avonden en weekenden. - Een stevige persoonlijkheid die verantwoordelijkheid neemt.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een salaris tot €4.065,- bruto per maand (schaal 7) bij 36 uur. - Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris. - Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband. - Flexibiliteit in werktijden, met ruimte voor maatwerk. - Opleidings- en doorgroeimogelijkheden. - Reiskostenvergoeding en pensioenregeling (ABP).

Over Werkgever

De Gemeente Velsen is een organisatie die zich richt op de leefbaarheid en veiligheid van haar inwoners. Het team van ongeveer 20 enthousiaste handhavers werkt vanuit kernwaarden zoals uitnodigend, transparant, doeltreffend en verantwoordelijk. De organisatie hecht waarde aan open communicatie en samenwerking, en biedt een omgeving waarin medewerkers zich welkom, gewaardeerd en uitgedaagd voelen. Velsen is een gemeente met diverse mogelijkheden voor wonen, werken en ontspannen, en streeft naar een vitale en leefbare omgeving voor bijna 70.000 inwoners.