Consulent Intake En Diagnose (Voor De Doelgroep Jongeren)

Samenvatting

Als Consulent intake en diagnose bij WerkBedrijf Rijk van Nijmegen ondersteun je jongeren tot 27 jaar in hun zoektocht naar werk of passende scholing. Je helpt hen bij het ontdekken van hun kwaliteiten en interesses, en kijkt samen naar de mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Je sluit aan bij hun leefwereld, motiveert hen en zoekt naar de juiste route richting werk of opleiding.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van jongeren naar werk of scholing door middel van intakegesprekken.
• Inzicht krijgen in de kwaliteiten en ervaringen van kandidaten en deze afstemmen op de arbeidsmarktmogelijkheden.
• Opstellen van een helder profiel voor kandidaten om hen voor te bereiden op de arbeidsmarkt.
• Samenwerken met regionale partners en inzetten van interventies om jongeren verder te helpen.
• Beheren van een caseload en zorgen voor een gestructureerde en resultaatgerichte aanpak.
• Overdragen van kandidaten aan collega’s van bedrijfsdienstverlening wanneer zij klaar zijn voor de arbeidsmarkt.
• Actieve deelname aan het loopbaanteam en bijdragen aan teaminitiatieven.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Ervaring met de doelgroep jongeren en kennis van hun leefwereld.
• Sterke administratieve en communicatieve vaardigheden.
• Inzicht in de regionale arbeidsmarkt, opleidingsmogelijkheden en sociale voorzieningen.
• Vaardigheden in adviseren, gesprekstechnieken en groepsbegeleiding.
• Overtuigingskracht, empathisch vermogen en een proactieve houding.
• Ervaring in arbeidsbemiddeling is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.524 en €5.033 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 9).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van ruim 17% voor extra salaris, vakantie-uren of opleidingen.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer boven de 10 kilometer.
• Mogelijkheid tot hybride werken en een thuiswerkvergoeding.
• Goede pensioenregeling bij ABP.
• Jaarcontract via Driessen.

Over Werkgever

WerkBedrijf Rijk van Nijmegen is een arbeidsbemiddelingsbedrijf dat zich richt op het ondersteunen van mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt. Het team bestaat uit diverse professionals, waaronder consulenten en jobcoaches, die samenwerken om kandidaten te helpen bij hun zoektocht naar werk. De organisatie stimuleert ontwikkeling en biedt ruimte voor eigen initiatief binnen een informele werksfeer. Hun visie is dat iedereen recht heeft op een werkplek in de maatschappij, waarbij maatschappelijke impact en resultaatgerichtheid centraal staan.