Concerndirecteur Fysieke Leefomgeving

Samenvatting

De Gemeente Zoetermeer zoekt een Concerndirecteur Fysieke Leefomgeving die verantwoordelijk is voor de strategische ontwikkeling van de stad in het kader van woningbouw, duurzaamheid, mobiliteit, en leefkwaliteit. Deze rol vraagt om verbindend leiderschap en een integrale aanpak, waarbij de directeur samenwerkt met andere directieleden en het gemeentebestuur om de ambities van de stad te realiseren. De positie biedt de kans om bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van Zoetermeer, met een focus op een toekomstbestendige en leefbare stad.

Verantwoordelijkheden

• Strategisch leidinggeven aan het domein Fysieke Leefomgeving en de verdere ontwikkeling van Zoetermeer.
• Sturen op samenhang tussen woningbouw, mobiliteit, duurzaamheid, openbare ruimte, veiligheid en leefkwaliteit.
• Bijdragen aan aantrekkelijke vestigingsvoorwaarden en toekomstbestendige economische ontwikkeling.
• Vertalen van bestuurlijke ambities naar uitvoerbare programma’s, projecten en gebiedsontwikkelingen.
• Zorgdragen voor focus, prioritering en voortgang in een complexe omgeving.
• Versterken van de verbinding tussen ontwikkeling en beheer binnen het domein en over domeinen heen.
• Adviseren van het college vanuit een strategisch en onafhankelijk perspectief.
• Stimuleren van integraal werken en duurzame samenwerkingen met diverse stakeholders.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring als directeur binnen een grote gemeentelijke of vergelijkbare complexe organisatie.
• Aantoonbare ervaring met ruimtelijke, stedelijke of fysieke ontwikkelopgaven.
• Ervaring met bestuurlijke besluitvorming en samenwerking in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Bewezen ervaring met organisatieontwikkeling, veranderopgaven en strategisch leiderschap.
• Sterk ontwikkeld omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit.
• Ervaring als (loco)gemeentesecretaris is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 17, €11.250 per maand.
• Een functie van minimaal 36 uur per week.
• Mogelijkheid om bij te dragen aan belangrijke stedelijke opgaven en de ontwikkeling van een professionele organisatie.
• Werken in een resultaatgerichte, lerende en adaptieve organisatie met een focus op samenwerking en continue ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Zoetermeer is een organisatie met ongeveer 1.500 medewerkers die zich richt op het bouwen aan een groeiende, vernieuwende en aantrekkelijke stad. Binnen het fysiek domein werken circa 500 professionals aan stedelijke ontwikkeling en beheer. De organisatie streeft naar een integrale aanpak en samenwerking met inwoners, ondernemers en partners om een toekomstbestendig Zoetermeer te realiseren. Vertrouwen, transparantie en samenwerking zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, die zich richt op gezamenlijke verantwoordelijkheid en leiderschap.