Beleidsmedewerker Voedsel

Samenvatting

De organisatie zoekt een Beleidsmedewerker Voedsel die zich richt op gezond en duurzaam voedsel. De rol omvat beleidsontwikkeling, strategie en samenwerking, waarbij de uitvoering wordt overgelaten aan partners in de stad. De medewerker werkt aan de Wageningse Voedselagenda en is verantwoordelijk voor het signaleren en analyseren van ontwikkelingen, het opstellen van beleidsplannen, en het adviseren van het college van B&W en de gemeenteraad.

Verantwoordelijkheden

• Samenwerken met collega beleidsmedewerkers aan de Wageningse Voedselagenda.
• Actief netwerken en zichtbaar zijn in de stad.
• Signaleren en analyseren van ontwikkelingen in de voedselsector.
• Vertalen van ontwikkelingen naar strategisch en integraal beleid.
• Verbinden, faciliteren en aanjagen van de uitvoering van de Voedselagenda 2021-2030.
• Opstellen van heldere opdrachten, adviezen en beleidsplannen in samenwerking met partners.
• Ondersteunen van uitvoerende teams bij de vertaling van beleid naar uitvoering.
• Implementeren, toetsen, adviseren en evalueren van beleid.
• Adviseren van het college van B&W en de gemeenteraad.
• Vertegenwoordigen van Wageningen in regionale en landelijke netwerken.
• Initiatief nemen en verantwoordelijk zijn voor voortgang en resultaat.

Vereisten

• Afgeronde HBO of WO-opleiding in voeding, landbouw, biodiversiteit of gezondheid.
• Proactieve houding met het vermogen om kansen te zien en initiatief te nemen.
• Sterke verbindende vaardigheden en het vermogen om draagvlak te creëren.
• Inzicht in de voedsel- en landbouwtransitie en het vermogen om dit te vertalen naar strategische keuzes.
• Ervaring met programmatisch en projectmatig werken op beleidsniveau.
• Politieke en bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om met uiteenlopende belangen om te gaan.
• Bereidheid om te leren en zich te ontwikkelen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot €5.554 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Jaarcontract met mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• Hybride werkmogelijkheden met thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag, inclusief laptop en telefoon.
• Goede pensioenregeling via ABP.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke inzet.
• Ruimte voor ontwikkeling door opleidingen en kennisdeling.
• Actieve personeelsvereniging met sociale activiteiten.
• Sportieve extra’s zoals hardloopclubjes en yogasessies.
• Mogelijkheid voor laptop-loze dagen voor creatieve samenwerking.

Over Werkgever

De organisatie richt zich op het bevorderen van een gezonde en duurzame voedselomgeving en het ondersteunen van lokale duurzame voedselproductie. Ze werken aan de transitie in landbouw en voedselvoorziening en zijn betrokken bij het verminderen van voedselverspilling. De organisatie waardeert samenwerking en ontwikkeling en biedt een omgeving waarin medewerkers zich kunnen ontplooien.