Bat Chauffeur In Opleiding

Samenvatting

Als BAT Chauffeur in opleiding bij het Brabants Afval Team (BAT) krijg je de kans om in ongeveer 1,5 jaar door te groeien van belader naar chauffeur. Dit gebeurt binnen het Jong Talent Traject, waarin je praktijkervaring opdoet en een erkende opleiding volgt. Je werkt toe naar een MBO2-diploma Allround Medewerker Afval, Milieu en Beheer Openbare Ruimte (AMBOR) en behaalt je C-rijbewijs.

Verantwoordelijkheden

Je begint de dag met een teamoverleg en controleert samen met de chauffeur de vrachtwagen. Vervolgens ga je op pad in en rond Tilburg om containers te legen en bewoners te woord te staan. Je leert werken met (elektrische) voertuigen, moderne apparatuur en veilige werkmethoden. Het traject omvat theoriedagen, praktijklessen en rijlessen. Je draagt bij aan een goede werksfeer en samenwerking binnen het team.

Vereisten

• Je bent een teamspeler en kunt goed samenwerken.
• Flexibiliteit is belangrijk; je moet je kunnen aanpassen aan wisselende taken en omstandigheden.
• Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal.
• Je hebt minimaal een rijbewijs B en een afgeronde middelbare vooropleiding, of je moet een instroomtoets (MBO-niveau 2) behalen.
• Je bent 36 uur per week beschikbaar.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris start bij € 2.670,- bruto per maand, met een maandelijkse inconveniëntentoeslag van € 138,-.
• Je bouwt een Individueel Keuze Budget (IKB) op van 17,05% van je bruto jaarsalaris.
• Na het behalen van je diploma en rijbewijs ontvang je een salaris van € 2.760,- bruto per maand.
• Jaarlijks ga je een trede omhoog in salaris, met een maximum van € 3.579,- bruto per maand.
• Je krijgt 201,6 verlofuren en de mogelijkheid om extra verlof te kopen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Reiskosten voor openbaar vervoer worden volledig vergoed.
• Je start met een tijdelijke aanstelling van 1,5 jaar, met de mogelijkheid op een vast contract na succesvolle afronding van het traject.

Over Werkgever

Het Brabants Afval Team (BAT) is onderdeel van de gemeente Tilburg en verantwoordelijk voor het ophalen van afval in Tilburg en omliggende dorpen. De organisatie hecht veel waarde aan een goede werksfeer en samenwerking. Medewerkers worden gestimuleerd om zich te ontwikkelen, en er zijn diverse extra's zoals sportfaciliteiten, voedingsadvies en personeelsfeesten. BAT biedt een omgeving waar medewerkers zich welkom voelen en waar hard werken hand in hand gaat met plezier.